客房部經(jīng)理
面議
成都
3年以上
大專



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 年底雙薪績(jī)效獎(jiǎng)金帶薪年假
職位描述
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職位描述:
職責(zé)描述:2.1 接受房務(wù)總監(jiān)督導(dǎo),全面負(fù)責(zé)客房的管理工作;
2.2 負(fù)責(zé)計(jì)劃,組織和指揮客房各項(xiàng)工作,帶領(lǐng)客房部全體員工完成上級(jí)下達(dá)工作;
2.3 制定客房部的經(jīng)營管理制度,組織并推動(dòng)各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施,組織編制和審定客房部工作程序;
2.4 管理客房部的清潔衛(wèi)生,維修保養(yǎng),成本控制(預(yù)算)和安全工作等;
2.5 主持部門例會(huì),參加總經(jīng)理主持部門經(jīng)理例會(huì),并負(fù)責(zé)部門應(yīng)聘,培訓(xùn)及考評(píng);
2.6 制定客房經(jīng)營預(yù)算,控制成本,審查各項(xiàng)工作報(bào)表及重要檔案資料;
2.7 巡查客房部所屬區(qū)域,及時(shí)解決問題;
2.8 制定和落實(shí)客房部計(jì)劃;
2.9 檢查安全工作,做好防火防盜等工作;
2.10 檢查客房部工作,考核主管的工作成果。
任職要求:
教育背景 學(xué)歷:大專 專業(yè):酒店管理
年齡要求 25-40歲
形象要求 形象氣質(zhì)佳
工作經(jīng)驗(yàn) 具三年以上同等職務(wù)要求
專業(yè)知識(shí)及技能 對(duì)酒店管理有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和理論培訓(xùn),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
個(gè)人素質(zhì) 身體健康、愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng)、勇于奉獻(xiàn),原則性強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
職責(zé)描述:2.1 接受房務(wù)總監(jiān)督導(dǎo),全面負(fù)責(zé)客房的管理工作;
2.2 負(fù)責(zé)計(jì)劃,組織和指揮客房各項(xiàng)工作,帶領(lǐng)客房部全體員工完成上級(jí)下達(dá)工作;
2.3 制定客房部的經(jīng)營管理制度,組織并推動(dòng)各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施,組織編制和審定客房部工作程序;
2.4 管理客房部的清潔衛(wèi)生,維修保養(yǎng),成本控制(預(yù)算)和安全工作等;
2.5 主持部門例會(huì),參加總經(jīng)理主持部門經(jīng)理例會(huì),并負(fù)責(zé)部門應(yīng)聘,培訓(xùn)及考評(píng);
2.6 制定客房經(jīng)營預(yù)算,控制成本,審查各項(xiàng)工作報(bào)表及重要檔案資料;
2.7 巡查客房部所屬區(qū)域,及時(shí)解決問題;
2.8 制定和落實(shí)客房部計(jì)劃;
2.9 檢查安全工作,做好防火防盜等工作;
2.10 檢查客房部工作,考核主管的工作成果。
任職要求:
教育背景 學(xué)歷:大專 專業(yè):酒店管理
年齡要求 25-40歲
形象要求 形象氣質(zhì)佳
工作經(jīng)驗(yàn) 具三年以上同等職務(wù)要求
專業(yè)知識(shí)及技能 對(duì)酒店管理有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和理論培訓(xùn),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
個(gè)人素質(zhì) 身體健康、愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng)、勇于奉獻(xiàn),原則性強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
工作地點(diǎn)
地址:成都武侯區(qū)涼山-西昌


職位發(fā)布者
HR
四川新城股權(quán)投資基金管理有限公司

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基金·證券·期貨·投資
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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