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成都天府新區(qū)華陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于面向社會公開招聘工作人員的公告

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為加強(qiáng)醫(yī)院人才梯隊建設(shè),加大人才引進(jìn)力度,因醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,在四川天府新區(qū)成都管委會社區(qū)治理和社事局的監(jiān)督指導(dǎo)下,面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)公告如下。

一、招聘崗位及要求

2020年計劃招聘崗位表
序號需求崗位名稱需求崗位人數(shù)專業(yè)、學(xué)歷要求執(zhí)業(yè)資格及其他條件招聘范圍
1護(hù)理1專業(yè):護(hù)理專業(yè);

學(xué)歷:全日制專科及以上。

具有護(hù)士執(zhí)業(yè)證,持有社區(qū)護(hù)士資格證者或有社區(qū)衛(wèi)生工作經(jīng)驗者優(yōu)先。面向社會

招聘

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵紀(jì)守法、品行端正。

3.有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),能勝任相應(yīng)崗位需求。

4.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

5.副高級職稱及以上者,年齡不超過45周歲(1975年1月1日后出生);中級職稱者,年齡不超過40周歲(1980年1月1日后出生);初級職稱者,年齡不超過35周歲(1985年1月1日后出生)。

(二)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退、解聘的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受紀(jì)律審查的。

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

5.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員。

6.有其它違反國家法律、法規(guī)行為。

三、招聘程序

(一)報名初審

1.報名時間:2020年9月8日—9月11日,上午8:00—12:00,下午14:00—17:00(節(jié)假日除外)。

2.報名地點:天府新區(qū)華陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(西區(qū))五樓院513辦公室。

3.所需材料:

(1)應(yīng)聘者本人攜帶二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證等原件及復(fù)印件一套和個人簡歷,于2020年9月11日17:00前到天府新區(qū)華陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(西區(qū))五樓513辦公室登記報名。

(2)應(yīng)聘人員到現(xiàn)場如實填寫報名表。

(二)資格審查

報名截止后,中心考核考評領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格和業(yè)績審查,確定參考人員名單,屆時將電話通知參考人員。資格審查不合格的人員,不再另行通知。報考者提供的信息和材料必須真實完整,資格審查工作將貫穿招聘的全過程,任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者,將隨時取消報名、考試或聘用資格。

(三)考評辦法

考評采用筆試和面試結(jié)合的方式進(jìn)行,筆試、面試分別占總成績的50%。

筆試(100分,以50%計入總成績)

1.筆試內(nèi)容:崗位相關(guān)專業(yè)知識(40分)、業(yè)務(wù)能力(30分)和綜合素質(zhì)(30分)三部分;

2.筆試時間:2020年9月15日,上午8:30簽到,9:00準(zhǔn)時開考(開考后遲到20分鐘及以上的,取消考試資格);

3.筆試地點:天府新區(qū)華陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(西區(qū))5樓多功能廳;

4.筆試成績公布:于考試當(dāng)日在中心公示欄公布筆試成績。

面試(100分,以50%計入總成績)

5.面試時間:2020年9月15日;

6.面試地點:天府新區(qū)華陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(西區(qū))504辦公室。

7.面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式??忌嬖嚦煽冇嬎惴绞綖椋嚎脊侔凑赵u分表對考生進(jìn)行綜合評分并取平均分,面試得分當(dāng)場公布,考生簽字確認(rèn)。

(四)錄取

崗位報名人數(shù)超過三人的,在筆試環(huán)節(jié)后按同一崗位招聘數(shù)1:3進(jìn)入面試環(huán)節(jié);應(yīng)聘者總成績原則上需要達(dá)到60分,按照總成績由高到低進(jìn)行錄取,總成績相同的,以面試成績高低確定。

四、體檢、考察及公示

(一)體檢

根據(jù)考試總成績由高到低排序,等額確定體檢對象。體檢對象在當(dāng)?shù)鼐C合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。某崗位因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(二)考察

根據(jù)招聘名額和體檢結(jié)果確定考察人員。由中心考評領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對被考察對象的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況進(jìn)行綜合考察。對考察中取消應(yīng)聘資格以及通過考察的應(yīng)聘人員在公示前自動放棄出現(xiàn)的空額,按照總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)考察人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(三)公示

經(jīng)考察合格的擬聘人員在中心事務(wù)公開欄和成都市公共企事單位辦事公開網(wǎng)上進(jìn)行為期不少于7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、性別、年齡、招聘崗位、綜合成績、排名等,同時公布舉報電話,接受社會監(jiān)督。

五、聘用及試用期

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù)。由社區(qū)治理和社事局負(fù)責(zé)指導(dǎo)用人單位按照事業(yè)單位人員聘用制度相關(guān)政策規(guī)定,與受聘人員簽訂聘用合同。逾期不能按要求提供有關(guān)材料的,視為自動放棄,取消其聘用資格。因以上原因出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。

招聘人員實行試用期制度,試用期滿不合格者予以解聘。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘工作信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。為保證招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會各界予以監(jiān)督。監(jiān)督電話:028-68772841(四川天府新區(qū)成都管委會社區(qū)治理和社事局)。

本公告由成都天府新區(qū)華陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。其他未盡事項,請現(xiàn)場咨詢。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系地址:成都天府新區(qū)華陽街道通濟(jì)橋下街161號

咨詢電話:028--85642702(院辦公室鄧?yán)蠋煟?/p>

成都天府新區(qū)華陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

2020年9月8日

附件:1 · 天府新區(qū)華陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心關(guān)于面向社會公開招聘工作人員的公告

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