根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號(hào)）規(guī)定及所屬事業(yè)單位用人需求，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，金堂縣教育局所屬事業(yè)單位成都市樹(shù)德中學(xué)淮州學(xué)校（成都市淮州學(xué)校）擬面向社會(huì)公開(kāi)考核引進(jìn)3名縣外優(yōu)秀教師（詳見(jiàn)附件1）。本次公開(kāi)招聘進(jìn)入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員，招聘的工作人員按國(guó)家《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)招聘單位基本情況

成都市樹(shù)德中學(xué)淮州學(xué)校位于金堂縣淮州新城，為縣教育局所屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，是由金堂縣人民政府與成都市樹(shù)德中學(xué)重磅合作打造的一所寄宿制公辦完全中學(xué)。學(xué)校由成都市樹(shù)德中學(xué)選派管理團(tuán)隊(duì)，按照教師自聘、管理自主、經(jīng)費(fèi)包干的“兩自一包”管理模式運(yùn)行，計(jì)劃于2024年9月開(kāi)始招生。

二、引進(jìn)范圍及對(duì)象

金堂縣縣外的符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的在崗優(yōu)秀高中教師。引進(jìn)條件詳見(jiàn)招聘崗位表（附件1）。

三、引進(jìn)資格條件

（一）引進(jìn)人員基本條件

1．熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2．身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

3．符合《招聘崗位表》（附件1）確定的條件。

4．符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）有關(guān)回避的規(guī)定。

（二）有下列情形之一的，不列入引進(jìn)范圍

1.曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。

專業(yè)

2.曾被開(kāi)除公職的。

3.有違法、違紀(jì)和違反師德師風(fēng)行為不良記錄或正在接受審查的。

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的。

5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

6.有違反其它規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

四、報(bào)名和資格審查

應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《2024年金堂縣教育局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)考核引進(jìn)3名縣外優(yōu)秀教師崗位表》（附件1）等信息。

（一）報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，

進(jìn)入體檢人員由縣人社局通知并組織體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。崗位或行業(yè)有特殊要求的由縣人社局和縣教育局另行規(guī)定。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或?qū)w檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次。復(fù)檢由縣人社局和招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，由縣人社局和縣教育局根據(jù)崗位緊缺情況和考生總成績(jī)等情況綜合評(píng)定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

七、考察

體檢合格者由縣教育局和招聘單位組成聯(lián)合考察組對(duì)其進(jìn)行考察?？疾旃ぷ鲄⒄罩醒虢M織部《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝粺o(wú)法對(duì)其進(jìn)行考察或考察不合格，以及個(gè)人自愿放棄出現(xiàn)的空額，由縣人社局和縣教育局根據(jù)崗位緊缺情況和考生總成績(jī)等情況綜合評(píng)定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

八、公示

考察合格者由縣人社局和縣教育局確定為擬聘人員，在金堂縣人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。在公示期間反映有問(wèn)題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額，由縣人社局和縣教育局根據(jù)崗位緊缺情況和考生總成績(jī)等情況綜合評(píng)定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

九、聘用及報(bào)到

新疆事業(yè)單位考試

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員確定為聘用人員。擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)與原單位解除合同并到應(yīng)聘單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

考核招聘的工作人員從聘用之日起，應(yīng)在聘用單位工作滿5年后，方可申請(qǐng)辦理流(調(diào))動(dòng)手續(xù)。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

為確保我縣公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性和嚴(yán)肅性，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號(hào)令）的規(guī)定開(kāi)展招聘工作，并歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

監(jiān)督舉報(bào)：金堂縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣教育局紀(jì)檢組，028-84991578。

政策咨詢電話：金堂縣教育局人事室028-84994015、028-84993040

十一、本公告由金堂縣人力資源和社會(huì)保障局、金堂縣教育局發(fā)布并負(fù)責(zé)解釋，未經(jīng)許可不得轉(zhuǎn)載。

十二、特別提示

招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由縣人社局在金堂縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上公告（通知公告欄處）。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

附件：1.2024年金堂縣教育局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)考核引進(jìn)3名縣外優(yōu)秀教師崗位表

2.2024年金堂縣教育局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)考核引進(jìn)縣外優(yōu)秀教師報(bào)名表

金堂縣人力資源和社會(huì)保障局

2024年6月19日