(一)負責勞務派遣、勞務外包、人事代理和參加招標等基本業(yè)務的策劃、談判，起草相關合同文書。

(二)負責保障用工的員工招聘、共享員工和人才尋訪等活動。

(三)負責協(xié)調用人單位開發(fā)新崗位，策劃組織一定規(guī)模的職業(yè)指導、培訓活動。

(四)負責經辦業(yè)務的員工入離職手續(xù)辦理、檔案管理維護、更新人事信息，處理勞動糾紛。

(五)負責各項業(yè)務首輪風險控制。

五、招聘條件

報考人員應符合下列條件。

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法，且年滿十八周歲。

2.擁護黨的路線、方針、政策，講政治，顧大局，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，作風嚴謹，勤奮敬業(yè)，團結合作，敢于擔當，有強烈的事業(yè)心和責任感。

3.無犯罪記錄和被用人單位開除處分記錄及其他不良記錄。

4.具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和能力，有較強的綜合業(yè)務能力、語言表達能力、組織協(xié)調能力、寫作能力和貫徹執(zhí)行力。

5.具有良好的心理素質，身體健康;具備履行崗位職責要求的身體條件，吃苦耐勞。

(二)崗位條件

業(yè)務崗位1

1.大學本科及以上學歷，管理學公共管理類專業(yè)。

2.年齡在35周歲以下，具有中級職稱和碩士研究生學歷的年齡可放寬至40周歲，高級職稱和博士研究生年齡可放寬至45周歲。

3.熟悉勞動法和人力資源行業(yè)相關法律法規(guī)和政策。能熟練維護人事檔案，更新相關信息;能為客戶提供薪酬設計初步方案，熟悉企業(yè)績效考核;能為客戶提供人力資源管理建設性意見;具備一定的財會稅務和審計知識。

業(yè)務崗位2

1.大學本科及以上學歷，專業(yè)不限。

2.年齡在35周歲以下，具有3年以上人力資源行業(yè)工作經歷的年齡可放寬至40周歲(非人力資源行業(yè)從事人力資源工作的除外)，具有中級職稱和碩士研究生學歷的年齡可放寬至40周歲，高級職稱和博士研究生年齡可放寬至45周歲。

3.熟悉勞動法和人力資源行業(yè)相關法律法規(guī)和政策。能策劃組織一定規(guī)模的就業(yè)指導活動;能初步設計常規(guī)職業(yè)培訓課程，組織實施培訓活動;能為就業(yè)人員提供有益的職業(yè)規(guī)劃。

業(yè)務崗位3

1.大學?？萍耙陨蠈W歷，財經類專業(yè)。

2.年齡在35周歲以下，具有中級職稱和碩士研究生學歷的年齡可放寬至40周歲，高級職稱和博士研究生年齡可放寬至45周歲。

3.熟悉勞動法和人力資源行業(yè)相關法律法規(guī)和政策。熟悉人力資源各主要業(yè)務辦理流程;能初步預判和防范潛在風險發(fā)生;具有處理勞動糾紛、工傷意外及其它特殊情況的經驗能力;具備一定的財會稅務和審計知識。

4.能為客戶設計人力資源外包業(yè)務。

所有報考人員年齡以居民身份證為準，計算截止時間為公告發(fā)布之日。

六、報名

(一)報名時間

2023年6月17日至6月21日。

(二)報名方式

本次報考全部采用網絡方式報名，筆試報名費80元/人。報考人員需提供報名表(見附件)、身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)資格證、個人信用報告等材料，并于2023年6月21日18:00時前，將上述材料掃描件發(fā)至 779668582@qq.com郵箱，發(fā)送郵件時請將電子郵件名稱命名為“應聘崗位+姓名”。

(三)資格初審

對報考人員投遞的材料進行初步審查篩選，符合崗位條件的，以電子郵件、電話或短信等方式通知參加考試;不符合應聘崗位要求的，不再單獨通知。

七、考試

(一)筆試

筆試時間為2023年6月25日，地點：以準考證為準。筆試成績滿分為100分，主要測試：

時事政治與黨的知識、國有企業(yè)法律法規(guī)、人力資源綜合知識(含法律法規(guī))、經濟學基本知識、企業(yè)管理知識和寫作能力。

筆試開考比例為1︰5，如達不到開考比例，則取消該崗位招聘。

公司以電話和短信方式通知面試入闈人員。

(二)資格復審

2023年6月27日18﹕00時前，面試入闈人員攜帶投遞資料原件在市人力資源公司綜合部(廣元市利州區(qū)文津路煜弘澳城市人力資源服務產業(yè)園二樓)進行資格復審，復審合格者領取面試通知書。

(三)面試

面試時間為2023年6月28日，具體時間、地點以面試通知書為準。面試成績滿分為100分，重點測試應聘者是否具備崗位需求的專業(yè)素質及綜合分析能力、邏輯思維能力、協(xié)調溝通能力、處置突發(fā)事件能力等。

面試入闈人員根據各崗位筆試成績從高到低按1︰5的比例確定。

面試采用半結構化形式，面試成績低于70分的不予聘用。

(四)成績計算

筆試成績僅作為面試入圍條件，最終成績以面試成績?yōu)闇省?/p>

(五)成績公布

筆試、面試成績在廣元人事考試網、廣元人才網一并公布。

八、體檢和考察

以電話和短信方式通知面試成績排名第一的人員在規(guī)定的時間到指定醫(yī)院進行體檢，體檢統(tǒng)一組織，參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。未在規(guī)定時間進行體檢的，視為自動放棄。體檢所產生的一切費用由報考者承擔。

對體檢合格人員進行考察，主要對其德、能、勤、績、廉等情況進行多種形式的考察，如有不合格或舉報查證屬實者，取消聘用資格。

本次考試在體檢和考察環(huán)節(jié)如有不合格者，不予遞補。

九、確定聘用人員