成都
成都蒲江發(fā)展集團有限公司
2024年第一次集中公開招聘工作人員公告
成都蒲江發(fā)展集團有限公司（以下簡稱“集團”）是按照蒲江縣委、縣政府關(guān)于《蒲江縣縣屬國有企業(yè)改革總體方案》要求，以“1+4+N”模式由蒲江縣財政局于2022年投資組建的國有獨資集團公司。公司注冊資本金50億元，經(jīng)營范圍包括企業(yè)總部管理；戰(zhàn)略管控；資本運營；投融資管理；股權(quán)運作等。公司內(nèi)設(shè)董事會辦公室、黨群事務(wù)部（綜合管理部）、項目管理部、紀(jì)檢監(jiān)察室、財務(wù)資金中心（內(nèi)設(shè)財務(wù)資金一部、財務(wù)資金二部）、風(fēng)控法務(wù)部6個部門，下轄成都蒲江建設(shè)投資集團有限公司、成都蒲江產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司、蒲江鄉(xiāng)村建設(shè)發(fā)展集團有限公司、成都蒲江城市運營管理集團有限公司4個二級集團公司。
因集團業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會集中公開招聘工作人員，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下。
一、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，共涉及12家公司，24個崗位，共計24名。詳見《成都蒲江發(fā)展集團有限公司招聘崗位信息表》（附件1）。
（一）成都蒲江發(fā)展集團有限公司
以優(yōu)化國有資本布局、激發(fā)體制機制活力、提升發(fā)展質(zhì)量效率、凸顯國企戰(zhàn)略支撐功能為目標(biāo)，加快推進(jìn)形成項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)投資、鄉(xiāng)村發(fā)展和城市運營四大業(yè)務(wù)板塊市場化協(xié)同發(fā)展新機制。招聘財務(wù)管理崗、主管會計崗、會計崗3個崗位，共計3名。
（二）蒲江城市運營管理集團有限公司
集團下屬二級公司，負(fù)責(zé)城市綜合運營管理服務(wù)，經(jīng)營領(lǐng)域分兩大板塊，一是城市服務(wù)運營管理，包括燃?xì)夤?yīng)、給排水、糧油購儲銷、城市固液廢物處置、公共交通服務(wù)、機動車檢測、物業(yè)管理、人力資源服務(wù)等公共事業(yè)。二是資產(chǎn)資源運營管理，包括資產(chǎn)招商、城市商圈運營管理、農(nóng)貿(mào)市場管理、廣告經(jīng)營、智慧停車服務(wù)等。招聘內(nèi)控法務(wù)崗1個崗位，共計1名。
（三）蒲江鄉(xiāng)村建設(shè)發(fā)展集團有限公司
集團下屬二級公司，主要負(fù)責(zé)鄉(xiāng)村振興及全域旅游綜合開發(fā)運營。搶抓成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設(shè)、公園城市示范區(qū)建設(shè)、川藏鐵路建設(shè)等重大機遇，緊緊圍繞田園生態(tài)商務(wù)區(qū)、“一館一基地”、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園以及“農(nóng)商文旅體”四大領(lǐng)域的投資、建設(shè)、運營，著力發(fā)展成為區(qū)域性國有資本運營的二級專業(yè)化企業(yè)。招聘資產(chǎn)運營專員、風(fēng)控法務(wù)專員、投資發(fā)展專員、融資專員4個崗位，共計4名。
（四）成都蒲江產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司
集團下屬的二級公司，主要承擔(dān)企業(yè)全生命周期的金融服務(wù)任務(wù)，涵蓋多元化服務(wù)領(lǐng)域；主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)的基金、股權(quán)投資管理；致力于產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)、培育孵化以及產(chǎn)業(yè)功能區(qū)的投資開發(fā)運營，以滿足企業(yè)在各個發(fā)展階段的需求。招聘黨務(wù)崗、人力資源崗、成本控制崗、融資崗、項目投資策劃崗5個崗位，共計5名。
（五）蒲江筑城綠色建材有限公司
集團下屬三級公司，主要負(fù)責(zé)綠色建材生產(chǎn)加工、銷售，以及縣域國有砂石接管，保障城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，搶抓川藏鐵路建設(shè)等重大機遇，助力打造“生態(tài)福地、大美小城”，著力發(fā)展成為區(qū)域性國有資本運營的生產(chǎn)類經(jīng)營性企業(yè)。招聘會計崗1個崗位，共計1名。
（六）蒲江城鄉(xiāng)公共交通運輸有限公司
集團下屬三級公司，主要負(fù)責(zé)蒲江縣公共交通，道路旅客運輸，電動汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運營等業(yè)務(wù)。招聘總經(jīng)理、技術(shù)部部長、會計崗3個崗位，共計3名。
（七）成都和慧達(dá)人力資源服務(wù)有限公司
集團下屬三級公司，主要負(fù)責(zé)人事代理、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、招聘服務(wù)等業(yè)務(wù)，全方位為用工單位提供優(yōu)質(zhì)、高效、規(guī)范的服務(wù)，為更多的求職者提供廣泛的就業(yè)機會。招聘業(yè)務(wù)員1個崗位，共計1名。
（八）蒲江縣蒲德企業(yè)管理有限公司
集團下屬三級公司，主要負(fù)責(zé)資產(chǎn)出租、資產(chǎn)代管、資產(chǎn)運營、物業(yè)管理、停車位運營管理、市場管理等資產(chǎn)運營管理工作。招聘物業(yè)管理崗1個崗位，共計1名。
（九）蒲江錦青邦安置業(yè)有限公司
集團下屬三級公司，經(jīng)營范圍包括房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、土地整治服務(wù)、生態(tài)環(huán)境材料制造、五金產(chǎn)品批發(fā)、非居住房地產(chǎn)租賃、企業(yè)管理咨詢。招聘會計崗1個崗位，共計1名。
（十）蒲江錦卓沃產(chǎn)商貿(mào)有限公司
集團下屬三級公司，主要負(fù)責(zé)建筑材料、燃?xì)夤?yīng)材料、給排水材料、城市機動車檢測耗材、城市固液廢物處置耗材等各類建材貿(mào)易。招聘會計崗1個崗位，共計1名。
（十一）成都集農(nóng)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司
集團下屬三級公司，以蒲江三大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)為核心，通過體制機制創(chuàng)新，把握蒲江縣全域全員全力實施“兩個替代”機遇，致力于品種、品質(zhì)、品牌全面提升，打造農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈科創(chuàng)企業(yè)。招聘會計崗、采購員2個崗位，共計2名。
（十二）成都市興蒲融資擔(dān)保有限責(zé)任公司
集團下屬三級公司，是由蒲江縣政府于2008年4月10日批準(zhǔn)成立的一家政策性擔(dān)保機構(gòu)，主要負(fù)責(zé)經(jīng)營貸款擔(dān)保、票據(jù)承兌擔(dān)保、貿(mào)易融資擔(dān)保、項目融資擔(dān)保、信用證擔(dān)保等融資性擔(dān)保業(yè)務(wù)；非融資性擔(dān)保業(yè)務(wù)。招聘會計崗1個崗位，共計1名。
二、基本資格條件
（一）擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法、品行端正、誠信廉潔，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和縣委、縣政府的重大決策部署，具有較高的政治素質(zhì)。
（二）具有開拓創(chuàng)新意識，敢于擔(dān)當(dāng)作為，善于攻堅克難，注重團結(jié)協(xié)作，主動應(yīng)對市場競爭，有強烈的干事創(chuàng)業(yè)精神、較強的組織領(lǐng)導(dǎo)和溝通協(xié)調(diào)能力。
（三）具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)，誠實守信，勤奮敬業(yè)，公眾形象好。
（四）具有本科（含繼續(xù)教育）及以上學(xué)歷，年齡在45歲以下，特需崗位（人才）學(xué)歷、年齡可適當(dāng)放寬條件。
（五）具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力及從業(yè)資質(zhì)，熟悉行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)、發(fā)展規(guī)律和環(huán)境情況，能正確把握公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營目標(biāo)和工作要求。
（六）具備良好健康的心理素質(zhì)和能夠正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
（七）無法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形。
三、有下列情況之一者，不得應(yīng)聘
（一）不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；
（二）曾因犯罪受過刑事處罰的；
（三）曾被開除公職或在機關(guān)（含參照《公務(wù)員法》管理的單位）、事業(yè)單位被辭退未滿3年的人員；
（四）被開除黨籍未滿5年者；
（五）在各級公開招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；
（六）曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
（七）不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的；
（八）有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
四、招聘流程及資格審查
（一）發(fā)布招聘公告
2024年1月22日—2024年1月31日在蒲江縣公眾信息網(wǎng)和蒲江縣就業(yè)局“蒲江就業(yè)”微信號等平臺發(fā)布招聘公告。
（二）網(wǎng)上報名
1.報名時間：自發(fā)布公告之時至2024年1月31日中午13:00截止，最終以郵箱報名時間為準(zhǔn)。
2.報名方式及流程：網(wǎng)上報名，不設(shè)現(xiàn)場報名。
（1）通過掃描微信報名碼（附件3）填報個人信息，未通過微信填報個人信息視為報名無效。
（2）網(wǎng)上報名：將《應(yīng)聘人員履歷表》（附件2）及有關(guān)證件彩色電子掃描件形成壓縮文件后投遞郵箱，蒲江發(fā)展集團郵箱地址：pujiangfazhan@163.com；蒲江建設(shè)集團郵箱地址：pjjsjt1@163.com；蒲江產(chǎn)投集團郵箱：pjctjt@163.com；蒲江鄉(xiāng)建集團郵箱地址：PJXF_zhaopin@163.com；蒲江城運集團郵箱地址：cdpjcyjt@163.com。郵件標(biāo)題格式為“崗位名稱+姓名”，報名材料缺少的視為報名無效。
3.報名所需材料
（1）標(biāo)準(zhǔn)模板簡歷，應(yīng)聘人員應(yīng)將《應(yīng)聘人員履歷表》填寫完整簽字確認(rèn)后并附本人近期一寸免冠白底彩照，《應(yīng)聘人員履歷表》應(yīng)掃描為彩色電子掃描件（PDF格式）。
（2）相關(guān)證件彩色掃描件（PDF格式），包括本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或教育部學(xué)籍在線驗證報告（學(xué)信網(wǎng)查詢下載打?。⒙毞Q及資格證書等。
4.報名其他事項
（1）報名人員只能選擇一個崗位報名。委托他人報名的，視同應(yīng)聘人員本人報名，出現(xiàn)報名信息錯誤或因提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的，責(zé)任由報名者自負(fù)。
（2）資格審查合格人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例不低于3:1時則確定開考。后續(xù)因考生個人原因放棄應(yīng)聘造成參加初面、筆試、終面人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例低于3:1時，不影響相關(guān)崗位招聘流程的正常開展。
（3）資格審查合格人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例小于3:1時，原招聘崗位予以取消。同時征詢該崗位資格審查合格報名人員意向，在符合調(diào)整后崗位要求的情況下，可調(diào)崗參加招聘。招聘職位計劃減少或取消的情況在蒲江縣公眾信息網(wǎng)站、縣就業(yè)局官方公眾號“蒲江就業(yè)”等相應(yīng)平臺上公布。
（三）資格審查
招聘工作組對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，確定初篩面試人員名單，并通過短信或電話的方式通知應(yīng)聘人員參加初篩面試。
1.資格審查貫穿招聘全過程，凡弄虛作假者，如發(fā)現(xiàn)證書、簡歷等資料弄虛作假及其他違法情況的，一經(jīng)查實，即取消報名資格。
2.報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在招聘期應(yīng)保持暢通。若無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系，視為應(yīng)聘人員自動放棄本次應(yīng)聘。
（四）初面
面試時間：2024年2月3日上午9:30開始
面試地點：另行通知（短信、電話告知）
1.初篩面試采用問答方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員須同時持本人第二代有效《居民身份證》原件方能參加初篩面試。
2.初篩面試得分80（含）分以上則進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，公司將以短信或電話的方式通知其參加筆試，未通過者不再另行通知。
（五）筆試
筆試時間：2024年2月25日9:30—11:30
筆試地點：另行通知（短信、電話告知）
1.本次筆試采取閉卷考試（不舉辦任何培訓(xùn)班，不指定考試用書）的方式進(jìn)行，考試時間不超過120分鐘。筆試試題由各單位自主命題。
2.應(yīng)聘人員須持本人第二代有效《居民身份證》原件方能進(jìn)入考場參加筆試。
3.閱卷由招聘工作組組織實施，試卷在考試結(jié)束后當(dāng)場密封裝訂后匿名閱卷。筆試缺考或筆試成績?yōu)榱惴謶?yīng)聘人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（六）終面
面試時間：2024年3月2日上午9:30開始
面試地點：另行通知（短信、電話告知）
1.根據(jù)筆試成績由高到低排名按照3:1比例確定終面人員。同一職位應(yīng)聘人員筆試成績名次末位并列的同時確定為面試人員。在短信確認(rèn)參面截止日期之前，自動放棄資格出現(xiàn)終面人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例未達(dá)3:1時，按照應(yīng)聘人員從筆試成績高分到低分將依次遞補，若無法遞補，參與終面人數(shù)仍視為有效人數(shù)，終面正常進(jìn)行。通過短信或電話的方式通知終面人員，未進(jìn)入終面環(huán)節(jié)的不另行通知。
2.本次終面采取多對一交談方式進(jìn)行，對其做全方位的綜合素質(zhì)考察。
3.應(yīng)聘人員須持本人第二代有效《居民身份證》原件方能進(jìn)入考場參加面試。
4.面試完畢后，組織評分委員進(jìn)行現(xiàn)場打分統(tǒng)計，去掉最高分和最低分后取平均分為面試成績，總分100分。若出現(xiàn)面試成績末位并列相同采取加試或由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)情況確定。
（七）綜合成績計算
考試綜合成績=筆試成績×40%+終面成績×60%
其中，擬被錄用人員考試綜合成績不得低于60分。
（八）成績咨詢電話
為確?？忌鷤€人隱私，本次招聘不再公布筆面試成績，如對考試成績存在疑問，請撥打相關(guān)單位電話進(jìn)行咨詢。成績查詢僅限于考生本人進(jìn)行，將對考生身份進(jìn)行核驗。
蒲江發(fā)展集團：88551111。
咨詢時間：工作日9:00-12:00，13:00-17:00。
（九）體檢
各職位按考試綜合成績由高到低的順序，等額確定進(jìn)入體檢人選，考試總成績相同的，以終面成績高低確定名次。體檢不合格的，依次遞補該崗位綜合成績下一名進(jìn)入體檢，體檢再不合格，依此類推進(jìn)入體檢。招聘工作小組以電話或短信方式通知進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，未進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員不再另行通知。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。
體檢地點：蒲江縣人民醫(yī)院體檢中心（二級甲等以上醫(yī)院）
體檢內(nèi)容：標(biāo)準(zhǔn)入職體檢（包含：肝功、血糖、血脂、血尿常規(guī)、胸透、心電圖檢查等）
（十）聘用校驗審核
對體檢合格者按有關(guān)規(guī)定和方式進(jìn)行考察審核，包括應(yīng)聘人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證書等相關(guān)證件證書的真實性及其他；在原單位工作情況和離職原因；個人征信記錄；無犯罪記錄證明；驗證體檢表，并要求就相關(guān)既往病史進(jìn)行書面聲明。根據(jù)考察審核結(jié)果確定擬聘用人員名單。在招聘過程中如遇應(yīng)聘人員體檢和公示環(huán)節(jié)因個人原因或其他原因自動放棄或取消聘用資格的，將按照綜合成績高低次序依次遞補進(jìn)入其他環(huán)節(jié)。
五、聘用及薪酬
（一）入職培訓(xùn)
擬聘用人員經(jīng)體檢確認(rèn)其身體健康后由招聘工作小組組織入職培訓(xùn)，包括崗位工作內(nèi)容、公司文化背景、崗位職能職責(zé)等。
（二）試用
新員工到崗試用期一般為1-3個月，試用期內(nèi)新員工享受試用期薪酬待遇。用人部門應(yīng)對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行考核鑒定。試用期滿未達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)，用人部門根據(jù)實際情況決定延期轉(zhuǎn)正或辭退。
（三）轉(zhuǎn)正
試用期滿合格，填寫轉(zhuǎn)正申請，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；按照相關(guān)規(guī)定與其本人簽訂勞動合同，首簽勞動合同期限為1-3年；以進(jìn)入公司試用報到的日期為準(zhǔn)計算工齡。
（四）薪酬福利
本次招聘工作人員薪酬待遇按照公司相關(guān)薪酬制度確定工資待遇，并享受法定節(jié)假日與社保、公積金、體檢、工會慰問等福利待遇。符合公司高素質(zhì)人才條件的，公司將協(xié)助申請享受相關(guān)待遇。
（五）解聘
被聘用人員有下列情形之一的，可以解除聘用合同：
1.在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2.嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度的；
3.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給單位造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)單位提出，拒不改正的；
4.被依法追究刑事責(zé)任的；
5.法律法規(guī)規(guī)定其他解除聘用合同的情形。
六、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格遵守公平、公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀(jì)委監(jiān)委、監(jiān)察機關(guān)和社會各界監(jiān)督。工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話：88533996；18681253505。
七、其它
（一）本方案由蒲江發(fā)展集團人事管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
（二）本次招聘工作相關(guān)通知、公告等信息將在蒲江公眾信息網(wǎng)和縣就業(yè)局公眾號“蒲江就業(yè)”等平臺發(fā)布。應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，密切關(guān)注招聘相關(guān)公告，如因應(yīng)聘人員未按要求報名、錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系或報名無效的，責(zé)任自負(fù)。
（三）本次招聘工作未盡事宜，由蒲江發(fā)展集團人事管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
附件1
成都蒲江發(fā)展集團有限公司2024年第一次集中公開招聘崗位信息表 |
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招聘單位 |
崗位名稱 |
職務(wù) |
數(shù)量 |
崗位基本要求 |
薪酬福利 |
咨詢電話 |
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專業(yè)及學(xué)歷 |
任職要求 |
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成都蒲江發(fā)展集團有限公司 |
財務(wù)資金一部 財務(wù)管理崗 |
高級主管 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.年齡35周歲（含）以下，具備5年及以上大中型國企或房地產(chǎn)開發(fā)、建筑企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷； 2.持有中級會計職稱及以上，注冊會計師或注冊稅務(wù)師優(yōu)先；3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理，精通稅法和企業(yè)會計準(zhǔn)則，熟練掌握稅務(wù)、核算、預(yù)算、財務(wù)分析、合并報表和資金計劃的編制等財務(wù)資金管理職能； 4.具有較強的溝通能力，吃苦耐勞，有較強的敬業(yè)精神。 |
13-17萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
15828022282 |
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財務(wù)資金一部 主管會計崗 |
主管 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.年齡35周歲（含）以下，具備3年及以上大中型國企或房地產(chǎn)開發(fā)、建筑企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷； 2.持有中級會計職稱及以上，注冊會計師或注冊稅務(wù)師優(yōu)先；3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理，精通稅法和企業(yè)會計準(zhǔn)則，熟練掌握稅務(wù)、核算、預(yù)算、財務(wù)分析、合并報表和資金計劃的編制等財務(wù)資金管理職能； 4.具有較強的溝通能力，吃苦耐勞，有較強的敬業(yè)精神。 |
11-14萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
15828022282 |
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財務(wù)資金一部 會計崗 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.年齡35周歲（含）以下，具有2年以上會計相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.持有初級會計職稱優(yōu)先； 3.熟悉財務(wù)核算和稅務(wù)管理，會編制財務(wù)報表和資金計劃； 4.責(zé)任心強，工作認(rèn)真，適應(yīng)力抗壓力強，具備良好的交流能力； 5.熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件。 |
8-10萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
15828022282 |
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成都蒲江建設(shè)投資集團有限公司 |
蒲江筑城綠色建材有限公司 |
會計崗 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.年齡35周歲（含）以下，具有2年以上會計相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.持有初級會計職稱，具備商混站及同類企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉財務(wù)核算和稅務(wù)管理，會編制財務(wù)報表和資金計劃； 4.責(zé)任心強，工作認(rèn)真，適應(yīng)力抗壓力強，具備良好的交流能力； 5.熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
13438086145 |
成都蒲江城市運營管理集團有限公司 |
成都蒲江城市運營管理集團有限公司 |
內(nèi)控法務(wù)崗 |
助理 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè) |
1.年齡40周歲以下，有合同起草、合同審核等相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.思維嚴(yán)謹(jǐn)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有踏實細(xì)致的工作作風(fēng)、良好的溝通能力和團隊合作精神； 3.有較強的抗壓能力、吃苦耐勞； 4.熟悉公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法等相關(guān)法律法規(guī)； 5.能熟練使用各類辦公軟件，具有一定的公文撰寫能力； 6.有律所從業(yè)經(jīng)驗或投融資法律事務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
7-11萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88680707 |
蒲江城鄉(xiāng)公共交通運輸有限公司 |
管理層 |
總經(jīng)理 |
1 |
本科及以上學(xué)歷 |
1.年齡45周歲（含）以下，中共黨員，具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中具有3年以上中層及以上管理工作經(jīng)驗； 2.3年以上道路客運企業(yè)經(jīng)營層管理經(jīng)驗?zāi)挲g可適當(dāng)放寬； 3.中級注冊安全工程師證書（道路運輸）者可優(yōu)先； 4.具有良好的語言表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、敏銳的洞察能力和分析判斷力； 5.具有較強的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88680707 |
|
技術(shù)部部長 |
部長 |
1 |
本科及以上學(xué)歷 |
1.年齡40周歲（含）以下，具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，持有汽車維修工職業(yè)資格證書； 2.熟悉車輛構(gòu)造，熟悉車輛技術(shù)、設(shè)施設(shè)備維修、維護(hù)、保養(yǎng)流程； 3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)； 4.服從分配、聽從指揮，遵守公司各項規(guī)章制度。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88680707 |
||
會計崗 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.年齡35周歲（含）以下； 2.具有2年以上會計相關(guān)工作經(jīng)驗、持有初級會計職稱、具有公交公司及同類企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理，熟悉稅法和會計準(zhǔn)則，熟練掌握稅務(wù)、核算、預(yù)算、財務(wù)分析、合并報表和資金計劃的編制等財務(wù)資金管理職能； 4.責(zé)任心強，工作認(rèn)真，吃苦耐勞，適應(yīng)力抗壓力強，具備良好的交流能力； 5.熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
13908218100 |
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成都和慧達(dá)人力資源服務(wù)有限公司 |
業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)員 |
/ |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷 |
1. 3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.人力資源管理專業(yè)優(yōu)先，有企業(yè)人力資源管理師證書或經(jīng)濟師證書優(yōu)先； 3.具備人力資源管理相關(guān)知識、熟練使用各種辦公軟件、良好的學(xué)習(xí)能力、優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力、有較強的責(zé)任心。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88680707 |
|
蒲江縣蒲德企業(yè)管理有限公司 |
物業(yè)管理崗 |
/ |
1 |
本科及以上學(xué)歷 |
1.年齡40歲以下； 2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致，有一定的溝通及談判能力，有團隊精神； 3.熟悉物業(yè)管理工作流程、條例及相關(guān)法律法規(guī)； 4.能熟練運用Word、Excel等相關(guān)辦公軟件； 5.具備獨立處理及跟進(jìn)管理日常管理事務(wù)的能力； 6.能及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88680707 |
|
蒲江錦青邦安置業(yè)有限公司 |
會計崗 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.年齡35周歲（含）以下； 2.具有2年以上會計相關(guān)工作經(jīng)驗、持有初級會計職稱、具有房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的財務(wù)核算和稅務(wù)管理，會編制財務(wù)報表和資金計劃； 4.責(zé)任心強，工作認(rèn)真，吃苦耐勞，適應(yīng)力抗壓力強，具備良好的交流能力； 5.熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
13908218100 |
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蒲江錦卓沃產(chǎn)商貿(mào)有限公司 |
會計崗 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.年齡35周歲（含）以下； 2.具有2年以上會計相關(guān)工作經(jīng)驗、持有初級會計職稱、具有大宗貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理，熟悉稅法和會計準(zhǔn)則，熟練掌握稅務(wù)、核算、預(yù)算、財務(wù)分析、合并報表和資金計劃的編制等財務(wù)資金管理職能； 4.責(zé)任心強，工作認(rèn)真，吃苦耐勞，適應(yīng)力抗壓力強，具備良好的交流能力； 5.熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
13908218100 |
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蒲江鄉(xiāng)村建設(shè)發(fā)展集團有限公司 |
資產(chǎn)運營部資產(chǎn)運營專員 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟學(xué)、市場營銷學(xué)、房地產(chǎn)開發(fā)與管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟學(xué)、市場營銷學(xué)、房地產(chǎn)開發(fā)與管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具有1年以上資產(chǎn)運營相關(guān)工作經(jīng)驗或具有國有企業(yè)、地產(chǎn)公司、物管公司、投資管理公司等同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉資產(chǎn)招商政策，能獨立完成各類材料撰寫； 4.具備較強的計劃、組織、溝通能力，有法務(wù)風(fēng)險意識及良好的商務(wù)談判技巧。 |
8-10萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
69007999 |
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成本合約部風(fēng)控法務(wù)專員 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，審計學(xué)、法學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.全日制本科及以上學(xué)歷，審計學(xué)、法學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具有1年以上風(fēng)控法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗或具有政府審計工作經(jīng)驗、獨立開展審計項目和內(nèi)控建設(shè)、企業(yè)內(nèi)部監(jiān)察工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.精通企業(yè)內(nèi)控體系建設(shè)相關(guān)理論和方法，能夠根據(jù)國家規(guī)范組織開展企業(yè)內(nèi)控體系建設(shè)和風(fēng)險防控工作； 4.具備良好的財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力，具有敏銳的風(fēng)險意識及風(fēng)險防范能力，保密觀念強，責(zé)任心強。 |
8-10萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
69007999 |
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投資發(fā)展部投資發(fā)展專員 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、投資學(xué)、市場營銷、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.全日制本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、投資學(xué)、市場營銷、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具有3年以上對外投資相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉工程基本建設(shè)程序、項目管理及股權(quán)投資相關(guān)知識，具有較強的商業(yè)思維、投資分析判斷能力、資料收集及研究分析能力； 4.具有一定的財務(wù)、法務(wù)、金融基礎(chǔ)知識，能獨立完成各類材料的撰寫。 |
8-10萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
69007999 |
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融資管理部融資專員 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、投資學(xué)、工商管理、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.全日制本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、投資學(xué)、工商管理、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具有1年以上融資相關(guān)工作經(jīng)驗或有銀行、私募股權(quán)投資基金、投資公司等工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具有扎實的金融專業(yè)知識，了解金融政策，熟悉融資業(yè)務(wù)流程； 4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、分析、學(xué)習(xí)能力及商務(wù)談判能力，能獨立完成各類材料的撰寫。 |
8-10萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
69007999 |
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成都蒲江產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司 |
成都蒲江產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司 |
黨群綜合部 黨務(wù)崗 |
專員 |
1 |
馬克思主義理論類、中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類專業(yè)優(yōu)先；全日制本科及以上學(xué)歷。 |
1.中共黨員且具有2年以上黨務(wù)工作經(jīng)驗者； 2.有機關(guān)事業(yè)單位、大型企業(yè)黨建工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具備良好的政治理論水平和黨性修養(yǎng)，熟悉黨務(wù)業(yè)務(wù)知識； 4.具有較強的公文寫作能力。 |
8-10萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88558844 |
黨群綜合部 人力資源崗 |
助理 |
1 |
工商管理類、中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類專業(yè)優(yōu)先；本科及以上學(xué)歷。 |
1.具有2年及以上人力資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.了解國家勞動法律法規(guī)，熟悉人力資源六大版塊工作； 3.具有較強的公文寫作能力和團隊合作意識； 4.具有初、中或高級經(jīng)濟師（人力資源）證書優(yōu)先。 |
7-9萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88558844 |
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成本合約部 成本控制崗 |
專員 |
1 |
法學(xué)類，經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)；全日制本科及以上學(xué)歷 |
1.具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2.具有成本合約管理、預(yù)決算等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟法等方面的法律法規(guī)優(yōu)先； 4.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、高度的責(zé)任感、良好的人際溝通和組織能力； 5.具有法律職業(yè)資格證、審計師等職稱優(yōu)先。 |
8-10萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88558844 |
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規(guī)劃發(fā)展部 融資崗 |
助理 |
1 |
經(jīng)濟、金融和會計學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；本科及以上學(xué)歷 |
1.具有1年以上相關(guān)投融資工作經(jīng)驗或金融機構(gòu)工作經(jīng)驗優(yōu)先，銀行、國企或者相關(guān)金融機構(gòu)擔(dān)任過主管及以上職位者優(yōu)先； 2.熟悉行業(yè)范圍內(nèi)相關(guān)金融知識和金融等相關(guān)政策、法規(guī)； 3.對企業(yè)融資策劃和實施有較全面的了解，具有融資操作的成功案例； 4.具有良好的溝通能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力； 5.具有財務(wù)、金融相關(guān)職稱優(yōu)先。 |
7-9萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88558844 |
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規(guī)劃發(fā)展部 項目投資策劃崗 |
助理 |
1 |
地理科學(xué)類、建筑類和經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；本科及以上學(xué)歷 |
1.35歲（含）以下，具有1年以上相關(guān)市場研究策劃工作經(jīng)驗或項目可行性研究報告編制工作經(jīng)驗或項目案場策劃經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.能熟練使用Office及CAD辦公軟件，熟悉項目前期策劃； 3.具有良好的團隊意識強,工作仔細(xì)認(rèn)真、積極主動、責(zé)任心強； 4.具有城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑設(shè)計相關(guān)職稱優(yōu)先。 |
7-9萬/年，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88558844 |
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成都集農(nóng)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 |
會計崗 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟學(xué)類、金融學(xué)類、工商管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.年齡45周歲（含）以下； 2.持有初級及以上職稱； 3.具備1年及以上總賬會計相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 4.具有預(yù)算和資金計劃工作技能，熟悉總賬和會計報表合并。 5.熟悉現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理，熟悉稅法和會計準(zhǔn)則、熟練操作財務(wù)及辦公相關(guān)軟件； 6.具有較好的表達(dá)理解能力、溝通能力、責(zé)任心強、工作細(xì)致、抗壓能力強。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88558844 |
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供應(yīng)鏈?zhǔn)聵I(yè)部 采購員 |
專員 |
1 |
農(nóng)學(xué)、市場營銷、工商管理、零售業(yè)管理、電子商務(wù)、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)；本科及以上學(xué)歷 |
1.年齡45周歲（含）以下； 2.有5年及以上農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.有較強的學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)、承壓能力； 4.有良好的職業(yè)道德、較強的工作責(zé)任心，能吃苦耐勞，擁有良好的團隊協(xié)作精神； 5.熟悉行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，精通采購原理及成本控制，有豐富的供應(yīng)商或品牌資源； 6.優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調(diào)團隊的合作，有很強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計劃和執(zhí)行能力； 7.優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、決策判斷和組織能力及良好的數(shù)據(jù)能力、市場洞察力、品類營銷規(guī)劃能力； 8.深度了解中央文件對農(nóng)業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)意見及蒲江縣“兩個替代”工程的經(jīng)驗者優(yōu)先； 9.能帶來一定的業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88558844 |
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成都市興蒲融資擔(dān)保有限責(zé)任公司 |
會計崗 |
專員 |
1 |
全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟學(xué)類、金融學(xué)類、工商管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 |
1.年齡45周歲（含）以下； 2.持有初級及以上職稱； 3.具備1年及以上總賬會計相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 4.具有預(yù)算和資金計劃工作技能，熟悉總賬和會計報表合并。 5.熟悉現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理，熟悉稅法和會計準(zhǔn)則、熟練操作財務(wù)及辦公相關(guān)軟件； 6.具有較好的表達(dá)理解能力、溝通能力、責(zé)任心強、工作細(xì)致、抗壓能力強。 |
參照公司薪酬管理制度，享六險二金、年度體檢、工會福利等 |
88558844 |
|
合計： |
24人 |
|||||||
附件2
應(yīng)聘人員履歷表
應(yīng)聘崗位：填表日期：
姓名 |
性別 |
年齡 |
近期 一寸 照片 |
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民族 |
聯(lián)系電話 |
籍貫 |
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政治面貌 |
現(xiàn)任社會職務(wù) |
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身份證號碼 |
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現(xiàn)居住地址 |
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應(yīng)聘崗位 |
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緊急聯(lián)系方式 |
直系親屬聯(lián)系人：與本人關(guān)系：聯(lián)系方式： |
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教育背景 |
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畢業(yè)院校 |
起止時間 |
學(xué)歷 |
專業(yè) |
掌握技能 |
|||
所持證書 |
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工作經(jīng)歷 |
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工作單位 |
起止時間 |
職務(wù) |
薪酬 |
證明人及聯(lián)系方式 |
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勞動關(guān)系與身體狀況 |
1.是否與其他公司仍存在勞動關(guān)系：￡是￡否 |
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2.社會保險繳納情況：￡公司繳付￡個人繳付￡未購買 |
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3.是否患有傳染病或有重大病史：￡是￡否，曾患病 |
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本人保證填寫及提供資料真實有效，并自愿接受我公司對本人以往工作背景及其他進(jìn)行調(diào)查。若本人保留或提供不正確的相關(guān)信息，將承擔(dān)不予錄取、被解聘等責(zé)任。 應(yīng)聘者簽字確認(rèn)：日期：年月日 |
|||||||
附件3
附件：
附件1：成都蒲江發(fā)展集團有限公司2024年第一次集中公開招聘崗位信息表
