因工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開招聘隆昌市人民法院聘用制審判輔助人員，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)

聘用制審判輔助人員3人

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨和中華人民共和國憲法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(二)具有全日制法學(xué)類本科及以上學(xué)歷;或具有全日制非法學(xué)類本科及以上學(xué)歷且具備2年以上法律工作經(jīng)驗(yàn);或取得A類《法律職業(yè)資格證書》。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生可參加考試，需在2024年7月前取得畢業(yè)證，若未取得畢業(yè)證，則取消錄用;

(三)年齡在18周歲以上，40周歲以下(即1983年3月12日至2006年3月13日期間出生);

(四)工作認(rèn)真細(xì)致，踏實(shí)勤奮，具備擔(dān)任審判輔助人員所需的專業(yè)素質(zhì);

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(六)最低服務(wù)年限:1年;

(七)有下列情況之一，不予報(bào)名:1.受過刑事處罰、治安處罰以及被開除的; 2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;3.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的; 4.其他不宜從事法院審判輔助工作的。

三、工作職責(zé)

(一)從事書記員工作。

(二)從事以下審判執(zhí)行輔助工作：

1.協(xié)助法官接待案件訴訟參與人，審查訴訟材料、確定舉證期限，組織庭前證據(jù)交換;

2.協(xié)助法官調(diào)查、收集、核對證據(jù);

3.協(xié)助法官開展調(diào)解、和解工作;

4.摘錄、歸納證據(jù)、準(zhǔn)備與案件審理相關(guān)的訴訟材料;

5.協(xié)助法官采取財(cái)產(chǎn)保全和證據(jù)保全;

6.協(xié)助法官辦理委托鑒定、評估等工作;

7.參與庭前會(huì)議和庭審活動(dòng)、參與庭審記錄、草擬裁判文書;

8.協(xié)助法官進(jìn)行財(cái)產(chǎn)查封、凍結(jié)、處置、交付，司法公開、發(fā)放案款、制作執(zhí)行筆錄，歸檔質(zhì)效、綜合工作等;

9.完成法官交辦的其他輔助工作。

(三)承擔(dān)所在部門的其他輔助工作。

四、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名及聯(lián)系電話

1.報(bào)名時(shí)間：2024年3月13日至2024年4月12日

2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名及網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式

3.聯(lián)系電話：0832—3938483

(二)報(bào)名地點(diǎn)

現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：隆昌市古湖街道康復(fù)西路1段1號隆昌市人民法院511辦公室(工作日上午8:30-12:00，下午2:30-18:00)。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名郵箱：410483989@qq.com

(三)報(bào)名材料

報(bào)名對象須提供本人身份證、畢業(yè)證、《法律職業(yè)資格證書》(未拿到證書的可憑考試成績單)、具備2年以上法律工作經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)證明材料原件，并提交上述證件的復(fù)印件各一份，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的提供以上證件的掃描件，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《隆昌市人民法院聘用制審判輔助人員報(bào)名表》，提交近期1寸免冠證件照2張。

(四)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程，報(bào)名與整個(gè)考試聘用過程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。由隆昌市人民法院政治部(督察室)進(jìn)行資格審查，對不符合報(bào)考條件者隨時(shí)取消資格。

五、考試

考試分為技能測試、筆試和面試，總分100分。考試總成績=技能測試成績×20%+筆試成績×40%+面試成績×40%。相關(guān)技能測試、筆試、面試時(shí)間均提前電話通知并在“隆昌法院”官方微信公眾號同步公告。

(一)技能測試

技能測試滿分100分，主要考核應(yīng)試者的計(jì)算機(jī)中文錄入速度。計(jì)算機(jī)中文錄入速度每分鐘正確錄入40字以上為合格，達(dá)到合格線進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(二)筆試

筆試成績滿分100分，主要考核時(shí)事政治、法律基礎(chǔ)知識、法律文書制作及與審判輔助工作有關(guān)的常識。取得《法律職業(yè)資格證書》A證者免筆試，成績按滿分計(jì)算。

(三)面試

面試成績滿分100分，主要考核邏輯能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、言語表達(dá)能力、歸納總結(jié)能力、儀容儀表及綜合素質(zhì)。

各環(huán)節(jié)成績均采取四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

六、體檢考察

按應(yīng)試者總成績由高分到低分等額確定考生進(jìn)入體檢。進(jìn)入體檢最后一名人員的總成績出現(xiàn)并列的，按以下原則確定：考試總成績相同的，以筆試成績高低確定名次;筆試成績?nèi)韵嗤?，以面試成績高低確定名次;面試成績?nèi)韵嗤模约寄軠y試成績高低確定名次。

體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格者，列為考察對象。因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額，按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、公示

對考試、考察和體檢合格的擬聘用人員在“隆昌法院”微信公眾號公示5個(gè)工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題輕微不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對影響聘用的，不予聘用。

八、聘用

公示期滿，與合格人員簽訂聘用合同。試用期3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格，正式聘用，考核不合格者不予聘用。合同期限為3年，最低服務(wù)期限為1年，若在最低服務(wù)期限內(nèi)經(jīng)過公招考試進(jìn)入隆昌市人民法院，則不受最低服務(wù)期限限制。合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽聘用合同。

九、工資及福利待遇

參照《隆昌市人民法院聘用制工作人員薪酬管理辦法(試行)》文件執(zhí)行，包括工資性收入、考核類獎(jiǎng)金、“四險(xiǎn)一金”、其他福利、餐食補(bǔ)貼、制式服裝等方面。其中工資性收入包括基礎(chǔ)工資(2450元/月)、等級工資(本科學(xué)歷600元/月、研究生學(xué)歷700元/月)、院齡工資(院齡滿1年，該年份每月工資增加10元)?？己祟惇?jiǎng)金包含出勤獎(jiǎng)、平時(shí)考核獎(jiǎng)和年度考核獎(jiǎng)。試用期間工資性收入部分只發(fā)放基礎(chǔ)工資，轉(zhuǎn)正后同時(shí)享受工會(huì)福利。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

為確保本次招聘工作的公平、公正，由隆昌市人民法院派駐紀(jì)檢監(jiān)察組派員對招聘工作全程監(jiān)督，相關(guān)工作人員必須嚴(yán)肅紀(jì)律，要嚴(yán)格按照招聘方案進(jìn)行，嚴(yán)禁徇私舞弊、弄虛作假。報(bào)考人員應(yīng)按要求如實(shí)提供相關(guān)資料，嚴(yán)格遵守招聘程序和有關(guān)紀(jì)律，凡弄虛作假、違反紀(jì)律，一經(jīng)查實(shí)，不予聘用。

十一、其他事項(xiàng)

1.報(bào)名人員應(yīng)保證通訊工具暢通，因自身原因或無法聯(lián)系導(dǎo)致未能參加下一步招聘程序的，視為放棄。

3.本公告解釋權(quán)歸隆昌市人民法院，報(bào)考過程中如有疑問，可致電0832-3938483咨詢。

附件：隆昌市人民法院聘用制審判輔助人員報(bào)名表

隆昌市人民法院

2024年3月12日

原文鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/Q1HjZLGYUi_BcgYDH5MXwg