樂山
樂山市沙灣區(qū)銅河發(fā)展(集團)有限公司
樂山市沙灣區(qū)綏山產(chǎn)投控股集團有限公司
關(guān)于2025年6月公開招聘6名工作人員的公告
樂山市沙灣區(qū)銅河發(fā)展(集團)有限公司和樂山市沙灣區(qū)綏山產(chǎn)投控股集團有限公司是樂山市沙灣區(qū)2+N+n體系中的區(qū)屬一級國有企業(yè)。銅河發(fā)展集團下設(shè)資源、農(nóng)旅和建設(shè)運營三大板塊，業(yè)務(wù)范圍涵蓋工程管理服務(wù)、資源開發(fā)、農(nóng)業(yè)及輔助性活動、旅游開發(fā)項目策劃咨詢、礦業(yè)權(quán)評估服務(wù)、供水排水、城市環(huán)衛(wèi)等領(lǐng)域。綏山產(chǎn)投集團下設(shè)科創(chuàng)投資、城市服務(wù)、供應(yīng)鏈管理三大板塊，主要開展產(chǎn)業(yè)投資、供應(yīng)鏈貿(mào)易、高新技術(shù)服務(wù)、智慧停車場開發(fā)及運營、招商運營服務(wù)等綜合性業(yè)務(wù)。銅河發(fā)展集團和綏山產(chǎn)投集團共同助力沙灣經(jīng)濟社會高效發(fā)展，充分發(fā)揮科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全支撐的現(xiàn)代國企職能。
為進一步加強國有企業(yè)人才隊伍建設(shè)，促進區(qū)屬國企規(guī)范、健康、快速發(fā)展，結(jié)合現(xiàn)有實際情況，經(jīng)沙灣銅河集團與綏山產(chǎn)投集團研究決定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，擬面向社會招聘6名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘范圍及對象
符合招聘崗位條件要求的社會在職、非在職人員。所有應(yīng)聘人員必須在報名時提供符合崗位條件規(guī)定的學(xué)歷證明、職稱(執(zhí)業(yè))資格證等相關(guān)證書，機關(guān)事業(yè)單位和國企在職員工需提供單位同意參加應(yīng)聘證明。
二、招聘崗位及要求
所屬公司部門招聘崗位名稱招聘人數(shù)報名投遞郵箱
樂山市沙灣區(qū)銅河發(fā)展(集團)有限公司內(nèi)審監(jiān)察合規(guī)部審計崗12514200596@qq.com
安全環(huán)保和項目管理部項目管理崗
(項目包裝)1
安全環(huán)保和項目管理部招投標(biāo)管理崗1
樂山市沙灣區(qū)凱晨資源投資有限公司財務(wù)管理中心會計崗1
樂山市沙灣銅河資源投資運營有限公司財務(wù)管理中心會計崗1
樂山市沙灣區(qū)綏山產(chǎn)投控股集團有限公司綜合部部長1411678117@qq.com
以上招聘具體崗位及任職要求詳見《2025年6月公開招聘工作人員崗位需求表》(附件1)
三、薪酬待遇
參照用人單位相關(guān)崗位薪酬待遇執(zhí)行。
四、報名條件
(一)基本條件
1.擁護黨的路線、方針、政策，講政治，顧大局，遵規(guī)守法，品行端正，誠信廉潔，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作，敢于擔(dān)當(dāng)，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.具備履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識和技術(shù)能力，職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良，執(zhí)行能力強。
3.有強烈的改革意識和創(chuàng)新精神，熟悉國家相關(guān)專業(yè)政策法規(guī)。
4.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件。
(二)任職條件
任職資格及崗位職責(zé)詳見附件1，其中年齡計算和證件取得截止日期均為2025年6月1日前。
(三)禁止條件
凡有下列情形之一者，不得報名：
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.涉嫌違法違紀(jì)違規(guī)正在接受調(diào)查、審查的;
3.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或期滿影響使用的;
4.曾被開除黨籍、開除公職、被原工作單位辭退或開除的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
6.有吸毒史的;
7.違反其他有關(guān)規(guī)定不適宜報名的。
五、報名時間、方式和要求
(一)報名時間
2025年6月19日-2025年6月30日
(二)報名方式
采用網(wǎng)絡(luò)報名方式，應(yīng)聘者下載《報名表》(附件2)和《個人承諾書》(附件3)，按要求填寫完畢后連同相應(yīng)證件資料一同發(fā)送至上述表格中崗位對應(yīng)電子郵箱。網(wǎng)絡(luò)報名電子郵件收件截止時間為2025年6月30日17:00。
(三)報名需提供資料及相關(guān)要求
1.所有提交資料放置于同一文件夾內(nèi)，文件夾命名為應(yīng)聘者個人姓名+應(yīng)聘崗位名稱，以壓縮包形式上傳郵件附件。
2.文件夾內(nèi)每項資料需單獨命名，命名格式：序號+姓名+文件類型，如01張三身份證。文件格式為JPEG、JPG均可，序號按以下類型及其排序為準(zhǔn)：
(1)本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書;
(2)《報名表》word版本及手寫簽字掃描件;
(3)《個人承諾書》掃描件。
3.應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的完整性和真實性負(fù)責(zé)，所有報名提交的資料均不予返還，企業(yè)承諾對應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。
六、招聘程序
(一)資格審查
按照報名資格條件，對應(yīng)聘者進行資格審查，按應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘職數(shù)不低于3:1的開考比例確定進入筆試環(huán)節(jié)人員名單。若未達(dá)到筆試開考比例的崗位，則按比例縮減或取消該崗位招聘計劃。
(二)筆試(暫定7月5日前)
筆試重點測評應(yīng)聘者的個人基本素質(zhì)、專業(yè)知識以及業(yè)務(wù)技能水平，滿分為100分，占總成績的50%。筆試成績合格線為70分，未達(dá)筆試合格線者不得進入面試環(huán)節(jié)。
(三)面試(暫定7月14日前)
面試重點測評應(yīng)聘者的個人綜合素質(zhì)、管理能力、業(yè)務(wù)水平以及應(yīng)聘者與崗位、組織環(huán)境的匹配程度，滿分為100分，占總成績的50%。
達(dá)到筆試合格線的同一崗位應(yīng)聘者按筆試成績從高到低排名，原則上按照應(yīng)聘人數(shù)與招聘職數(shù)3:1的比例確定進入面試環(huán)節(jié)人員(末位同分的一并進入面試)。若應(yīng)聘者放棄面試的，則按達(dá)到合格線的筆試成績從高到低依次遞補;若達(dá)到筆試合格線人數(shù)未達(dá)到面試開考比例的，則按比例縮減或取消該崗位招聘計劃。面試當(dāng)天放棄的，不再遞補，面試成績計為零分。
(四)體檢(暫定7月18日前)
根據(jù)應(yīng)聘者總成績由高到低排序后，按照應(yīng)聘人數(shù)與招聘職數(shù)1:1的比例組織體檢，體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格者，進入綜合考察環(huán)節(jié);若應(yīng)聘者放棄體檢或體檢結(jié)果不合格，按總成績從高到低依次遞補;應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，可在指定醫(yī)院進行一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn);體檢費用和復(fù)檢費用均由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
(五)考察(背景調(diào)查)
對體檢合格者進行考察(背景調(diào)查)，了解應(yīng)聘者綜合素質(zhì)和現(xiàn)實表現(xiàn)，并對應(yīng)聘者學(xué)歷、履歷、任職資格、職位匹配度等情況，以及是否存在按法律規(guī)定不予聘用的其他問題進一步核實。考察(背景調(diào)查)不合格者，將予以淘汰，并按總成績從高到低依次遞補。
(六)確定擬聘人選
根據(jù)應(yīng)聘者的考試成績、體檢結(jié)果和考察(背景調(diào)查)情況等，研究確定擬聘人選。
(七)公示(暫定7月25日前)
對擬聘人選進行公示，公示期為五個工作日。公示期滿，公示結(jié)果不影響聘用的，按相關(guān)流程予以聘用;公示結(jié)果存在影響錄用的嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;公示結(jié)果反映存在嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
七、其他事項
(一)資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或存在弄虛作假行為的，一律取消其應(yīng)聘資格或解除相關(guān)協(xié)議。
(二)應(yīng)聘者報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，且在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;否則由此造成的一切后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
(三)招聘過程中，對資格審核未通過或未入圍筆試、面試、體檢、考察(背景調(diào)查)等任一環(huán)節(jié)人員，均不再另行通知;通過資格審核或入圍筆試、面試、體檢、考察(背景調(diào)查)等任一環(huán)節(jié)時，將以電話或微信等方式通知相關(guān)事項。
(四)本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
報名咨詢電話：18280378308
