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撫州高新區(qū)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司2024年公開(kāi)招聘工作人員

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撫州高新區(qū)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司2024年

公開(kāi)招聘工作人員公告

撫州高新區(qū)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“發(fā)投集團(tuán)”)成立于2009年10月,為撫州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員出資的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。根據(jù)《撫州高新區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)人事薪酬管理辦法(試行)》,發(fā)投集團(tuán)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員3名,具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘職位

具體職位及人數(shù)請(qǐng)查看公告附件1《撫州高新區(qū)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司2024年工作人員招聘職位信息表》。

二、資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)職位要求的身體條件;

(二)資格條件:報(bào)考人員應(yīng)符合本公告附件1《撫州高新區(qū)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司2024年工作人員招聘職位信息表》相應(yīng)職位的條件要求。請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀以下條款,對(duì)照所報(bào)職位條件報(bào)考。

1.年齡條件。報(bào)考人員不得超過(guò)職位表中注明的年齡上限,年齡上限計(jì)算方法為:30周歲及以下是指1993年7月1日(含)以后出生,35周歲及以下是指1988年7月1日(含)以后出生,以此類推。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、錄用等所有環(huán)節(jié)。

2.工作經(jīng)歷條件。報(bào)考職位要求有工作經(jīng)歷的,報(bào)考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷。工作時(shí)間按實(shí)際參加計(jì)算,截止時(shí)間為2024年7月1日(含)。但全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。

3.學(xué)歷要求。報(bào)考者須取得職位要求的學(xué)歷,且該學(xué)歷所學(xué)專業(yè)必須與職位要求相符。報(bào)考者取得學(xué)歷的時(shí)間須在2024年7月31日之前。

4.專業(yè)分類要求。專業(yè)分類按照2022年江西省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布的《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》(詳見(jiàn)附件2)執(zhí)行??忌鶎W(xué)專業(yè)符合目錄要求,才可報(bào)考。

5.企業(yè)聘用員工必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避。國(guó)有企業(yè)采用面試為主的聘用方式,高新區(qū)副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部或國(guó)有企業(yè)高管的配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等原則上不接受報(bào)考。企業(yè)具體負(fù)責(zé)組織招聘工作的人員,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。

6.具備擬報(bào)考職位所需其他資格條件。報(bào)考職位注明有其他資格條件的,報(bào)考者必須具備相應(yīng)的資格條件方能報(bào)考。

(三)有下列情形之一者不得報(bào)名參加招聘

1.具有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百七十八條所列情形之一的;

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和被開(kāi)除公職的人員;受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的人員;正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查的人員;

3.現(xiàn)役軍人;

4.違反有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的不得報(bào)考的其他情形人員。

三、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布公告、公開(kāi)報(bào)名、資格審查、網(wǎng)上繳費(fèi)、面試、考察、體檢、公示、聘用等步驟實(shí)施。

(一)發(fā)布公告

在撫州高新區(qū)門(mén)戶網(wǎng)、魅力撫州高新公眾號(hào)、南昌人才招聘網(wǎng)等相關(guān)媒體網(wǎng)絡(luò)發(fā)布招聘公告。

(二)公開(kāi)報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名分為網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證三個(gè)階段。

1.報(bào)名方式:報(bào)名人員登錄https://www.ncrczpw.com/kaoshi/238.html網(wǎng)站按要求完成報(bào)名手續(xù)。每人限報(bào)一個(gè)職位。為在招聘過(guò)程中能及時(shí)聯(lián)系到考生,“資料登記”中填寫(xiě)詳細(xì)的聯(lián)系電話務(wù)必保持暢通,否則造成的后果自行負(fù)責(zé)。

本次網(wǎng)上報(bào)名不設(shè)網(wǎng)上資格預(yù)審環(huán)節(jié),實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度:一是報(bào)名考生應(yīng)對(duì)自己是否符合職位條件負(fù)責(zé)。報(bào)名考生應(yīng)仔細(xì)閱讀職位資格條件,選報(bào)符合條件的職位。報(bào)名通過(guò)不代表資格合格,面試前將對(duì)考生資格進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,考生需提供相關(guān)的證件原件及復(fù)印件,不符合條件的將被取消面試資格。二是報(bào)名考生應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料,如因弄虛作假被取消考試或聘用的,后果由考生自己承擔(dān)。三是報(bào)名考生應(yīng)遵守本次公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定和政策,認(rèn)真履行各項(xiàng)義務(wù),保證遵守考試紀(jì)律,服從考試安排,不舞弊,不協(xié)助他人舞弊。

2.報(bào)名時(shí)間:2024年7月26日9:00-2024年8月2日17:00。

(三)資格審查

①資格審查

資格審查時(shí)間和地點(diǎn)將另行公告。

a.資格審查具體由各招聘單位負(fù)責(zé)實(shí)施。在資格審查時(shí)須提供一寸彩照、戶口簿、身份證、工作證明(其中工作證明必須提供所需相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的社保證明)、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證明書(shū)等應(yīng)聘崗位相關(guān)的證明材料原件及復(fù)印件各一份。

b.考生未在規(guī)定時(shí)間參加資格審查,視為自動(dòng)放棄。對(duì)不符合報(bào)考條件的考生,取消其面試資格。

c.資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與公告職位要求的資格條件不符的,取消面試或聘用資格。

②面試入闈人員的確定

通過(guò)資格審查者,后續(xù)事宜將通過(guò)招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公告。崗位招聘人數(shù)與入圍面試人數(shù)比例不低于1:3,資格審查合格人數(shù)低于1:3將取消崗位。

③網(wǎng)上繳費(fèi):通過(guò)資格審查的考生在https://www.ncrczpw.com/kaoshi/238.html繳費(fèi),考試費(fèi)用50元。本次考試?yán)U費(fèi)采用網(wǎng)上付費(fèi)的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)收費(fèi)點(diǎn)。報(bào)名功之后,報(bào)名信息不能更改。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)成功的,報(bào)名無(wú)效。另外,棄考者報(bào)名費(fèi)不予退回。繳費(fèi)時(shí)間另行公告

④網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過(guò)資格審查的考生要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄https://www.ncrczpw.com/kaoshi/238.html網(wǎng)打印準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證上的要求參加面試。準(zhǔn)考證打印時(shí)間,另行在招聘公告發(fā)布的網(wǎng)站發(fā)布公告,請(qǐng)關(guān)注后續(xù)公告。

(四)面試

①面試工作

面試工作由第三方機(jī)構(gòu)實(shí)施。時(shí)間、方式詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。

a.面試總分為100分。

b.面試方式和主要內(nèi)容:面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式,面試內(nèi)容為綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力等。

②面試其他情形

面試當(dāng)天如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)等情況,其面試成績(jī)按零分計(jì)算,但該職位招聘計(jì)劃不再調(diào)減。因考生面試當(dāng)天臨時(shí)缺考或違紀(jì)等情形,造成實(shí)際面試人數(shù)不足3人時(shí),考生面試成績(jī)須達(dá)到70分方能進(jìn)入考察程序。非考試當(dāng)天因考生自愿放棄面試資格,導(dǎo)致面試人數(shù)與招考人數(shù)比例低于3:1,取消該崗位招聘計(jì)劃,并在相關(guān)網(wǎng)站公告。

③考試總成績(jī)計(jì)算

考試總分?jǐn)?shù)為面試100分,分?jǐn)?shù)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入,去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分計(jì)算平均分,從高到低排序,取第一名入圍考察。

(五)考察

對(duì)面試入圍人員進(jìn)行考察,核實(shí)個(gè)人工作經(jīng)歷、學(xué)歷真實(shí)性,有無(wú)違法犯罪、是否失信被執(zhí)行人、是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況等??疾觳缓细竦南蚝筮f補(bǔ),如考察沒(méi)有合適的擬聘人選可取消該職位的錄用計(jì)劃。被考察人自愿放棄錄用資格的,應(yīng)在接到考察通知后3日內(nèi)提出,可向后遞補(bǔ)。

四、體檢和考核

(一)體檢

1.入闈體檢人員名單根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分的排名順序,按照1:1的比例確定。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部〔2016〕140號(hào))。體檢對(duì)象按通知要求到指定醫(yī)院參加體檢,體檢費(fèi)用由考生自理。

3.因工作實(shí)際需要,體檢缺項(xiàng)者視為體檢放棄。

4.放棄體檢或體檢不合格者均不予錄用。

5.因體檢不合格或放棄體檢而產(chǎn)生的缺額,按綜合總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),綜合總成績(jī)相同的,以面試成績(jī)高者遞補(bǔ)。

6.體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,體檢不合格不予錄用,可向后遞補(bǔ)。

五、公示和聘用

(一)公示

根據(jù)考試總成績(jī)和體檢結(jié)果,將每個(gè)職位擬聘用人選在撫州高新區(qū)門(mén)戶網(wǎng)、魅力撫州高新公眾號(hào)、南昌人才招聘網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

(二)聘用

考察合格的考生,服從組織安排到所需部門(mén)崗位,簽訂勞動(dòng)合同,試用期發(fā)放試用期工資。試用期滿根據(jù)試用期表現(xiàn),公司可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)增、不調(diào)、調(diào)低轉(zhuǎn)正后薪酬。

六、職位薪酬

1.薪酬待遇參考本公告附件1《撫州高新區(qū)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司2024年工作人員招聘職位信息表》,試用期薪酬約按崗位工資的80%發(fā)放。

2.享受的薪酬福利待遇(具體按各公司有關(guān)制度執(zhí)行)。

3.被聘用者與公司簽訂聘用勞動(dòng)合同。

4.本公告未盡事宜由撫州高新區(qū)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:

撫州高新區(qū)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司0794-7069089

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0791-83802512

監(jiān)督電話:撫州高新區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委0794-7060110

電話監(jiān)督、咨詢時(shí)間為工作日時(shí)間,上午9:00-12:00,下午15:00-17:00。

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