職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé)
1.熟悉了解百度搜索引擎原理和特點,熟悉排名規(guī)則和規(guī)律,熟悉SEO推廣手段。
2.分析相似網(wǎng)站,合理運用到公司網(wǎng)站優(yōu)化,制定并組織實施公司SEO優(yōu)化方案。
3.選擇有效關(guān)鍵詞,并控制關(guān)鍵詞在頁面內(nèi)的分布和密度。
4.對網(wǎng)站進(jìn)行自然排名優(yōu)化,對網(wǎng)站SEO效果負(fù)責(zé)。
5.通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,配合銷售部門做好營銷活動。
6.搜集行業(yè)信息,定期匯總、分析、評估、反饋領(lǐng)導(dǎo)并及時提出調(diào)整營銷策略建議。
7.負(fù)責(zé)公司重要網(wǎng)站的產(chǎn)品規(guī)劃及布局,對網(wǎng)站營銷推廣、線上咨詢及相關(guān)流程的監(jiān)控及優(yōu)化,以及關(guān)鍵轉(zhuǎn)化率的提升。
8.負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的線上運營工作,包括網(wǎng)站活動策劃、項目推廣方向策劃,投放區(qū)域評定策劃等等,統(tǒng)籌利用公司的部門資源,為網(wǎng)站的良好運營提供助力。
9.對運營工作進(jìn)行數(shù)據(jù)跟蹤,定期分析運營效果并提供后續(xù)運營方案,不斷進(jìn)行優(yōu)化,提高網(wǎng)站各項運營數(shù)據(jù)。
1.熟悉了解百度搜索引擎原理和特點,熟悉排名規(guī)則和規(guī)律,熟悉SEO推廣手段。
2.分析相似網(wǎng)站,合理運用到公司網(wǎng)站優(yōu)化,制定并組織實施公司SEO優(yōu)化方案。
3.選擇有效關(guān)鍵詞,并控制關(guān)鍵詞在頁面內(nèi)的分布和密度。
4.對網(wǎng)站進(jìn)行自然排名優(yōu)化,對網(wǎng)站SEO效果負(fù)責(zé)。
5.通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,配合銷售部門做好營銷活動。
6.搜集行業(yè)信息,定期匯總、分析、評估、反饋領(lǐng)導(dǎo)并及時提出調(diào)整營銷策略建議。
7.負(fù)責(zé)公司重要網(wǎng)站的產(chǎn)品規(guī)劃及布局,對網(wǎng)站營銷推廣、線上咨詢及相關(guān)流程的監(jiān)控及優(yōu)化,以及關(guān)鍵轉(zhuǎn)化率的提升。
8.負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的線上運營工作,包括網(wǎng)站活動策劃、項目推廣方向策劃,投放區(qū)域評定策劃等等,統(tǒng)籌利用公司的部門資源,為網(wǎng)站的良好運營提供助力。
9.對運營工作進(jìn)行數(shù)據(jù)跟蹤,定期分析運營效果并提供后續(xù)運營方案,不斷進(jìn)行優(yōu)化,提高網(wǎng)站各項運營數(shù)據(jù)。
任職要求:
1.3年以上同崗位經(jīng)驗,本科以上學(xué)歷。
2.熟悉網(wǎng)站與網(wǎng)絡(luò)維護(hù),具有數(shù)據(jù)分析管理能力。
3.有成功的市場投放和營銷運營經(jīng)歷。
4.思維敏捷,熟練操作辦公軟件,有一定SEO/SEM基礎(chǔ),熟悉HTML代碼優(yōu)先。
加分項:招投標(biāo)行業(yè)經(jīng)歷。
工作地點
地址:成都武侯區(qū)中和街道高新區(qū)天府四街66號2號樓22層


職位發(fā)布者
曾先生/..HR
四川國際招標(biāo)有限責(zé)任公司

-
咨詢(財會·法律·人力資源)
-
200-499人
-
公司性質(zhì)未知
-
四川省成都市高新區(qū)天府大道中段800號天府四街66號航興國際廣場2號樓22樓
相似職位
-
招商經(jīng)理/主管 6000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限四川新港聯(lián)行置業(yè)股份有限公司
-
人事主管 8000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科成都四平軟件有限公司
-
公安政法行業(yè)主管-成都 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 本科杭州迪普科技股份有限公司
-
勤雜工 2000-4000元應(yīng)屆畢業(yè)生 中技成都三和企業(yè)集團(tuán)有限公司
-
二仙橋家門口美團(tuán)送餐員可小白可預(yù)支 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都泰便利電子商務(wù)有限公司
-
質(zhì)量體系主管 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限成都振芯科技股份有限公司