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1、重點配合開發(fā)新客戶業(yè)務(wù)、老客戶維系及二次開發(fā)；
2、負(fù)責(zé)客戶單位員工入、離職手續(xù)辦理及檔案管理；
3、負(fù)責(zé)客戶單位入、離員工社保、公積金、殘保金、日常工資發(fā)放等事項的辦理；
4、負(fù)責(zé)提供客戶提出的相關(guān)人力政策、流程的咨詢服務(wù)及相關(guān)事務(wù)的解決方案。
5、負(fù)責(zé)多個區(qū)域社保、醫(yī)保、公積金管理，日常增員和減員操作，政策收策；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

7、本公司為人力資源公司，有出差要求（介意慎投）

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先；
2、一年以上人事工作經(jīng)驗，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策；
3、具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識，踏實穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強；
4、有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有良好的團隊協(xié)作精神；
5、有良好的學(xué)習(xí)能力，能熟練使用相關(guān)辦公軟件，尤其是excel。

1、4-5k/月*14薪
2、試用期約定6個月，試用期薪資為轉(zhuǎn)正薪資的80%，入職繳納五險一金

工作地點：貴州省貴陽市南明區(qū)都司路128號千千代公寓20屋3號
工作時間：周一到周五8:30—17:00，周末雙休