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崗位職責(zé)：
1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關(guān)銷售方面的決議,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。
3、協(xié)助和參與項目銷售策劃。
4、擬訂售樓部內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責(zé)范圍和標(biāo)準(zhǔn)。
5、培訓(xùn)銷售人員,指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。
6、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。
7、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督、管理與控制。
8、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。
9、及時提交銷售報表,匯報所收集的信息、意見及出現(xiàn)的問題。
10、負(fù)責(zé)本部門各項業(yè)務(wù)(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。
11、及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息,認(rèn)真做好售前和售后的各項服務(wù)工作。
12、負(fù)責(zé)售出單位認(rèn)購書的簽收與審核。
13、參與項目策劃工作,負(fù)責(zé)售樓處、樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的制定工作和組織實施工作。
14、行使公司和上級授予的其他權(quán)利。

任職要求：
1、 27-33歲，男172cm，女166，市場營銷相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科學(xué)歷。
2、 5-8年以上房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗， 2個及以上全過程管理經(jīng)理。
3、 具有豐富的客戶資源與客戶關(guān)系，業(yè)績能力強，擅長銷售團隊管理。
4、具備較強的市場分析，營銷，推廣能力和良好的人際溝通，協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力。

工資：6500-10000元/月 提成 獎金
工作地點：中江藍(lán)圖名門項目