職位描述
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崗位職責:1.學習公司產(chǎn)品內(nèi)容,掌握銷售方法,新人輔導技巧。2.代表公司為老客戶辦理續(xù)期繳費,協(xié)助準備理賠資料,保單年檢,資料變更,貸款理財,養(yǎng)老教育等綜合金融服務(wù)。3.了解客戶服務(wù)需求信息,進行有效跟蹤,做好售后指導和服務(wù)工作。4.熟練解答客戶提問并落實解決后續(xù)問題。通過日常旅游,節(jié)日禮品的發(fā)放,維系客戶。5.與相關(guān)部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通。做好月度/季度,工作計劃安排。6.新員工由主管一對一幫扶,終身免費培訓。招聘要求:1.高中及以上學歷(提供應屆生實習崗位)2.年齡21-45歲3.具有較強的學習能力,語言邏輯能力,協(xié)調(diào)溝通能力。4.有管理經(jīng)驗者優(yōu)先作為儲備干部培養(yǎng)。最快轉(zhuǎn)正管理崗。培訓體系:1.提供從儲備干部→晉升→區(qū)域總監(jiān)整個培訓體系。2.公開 公平 透明的晉升考核機制。(儲備干部→組經(jīng)理→高級組經(jīng)理→部經(jīng)理→高級部經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān))3.完善專業(yè)的新人晉升培訓:簽約班→啟航班→進階版→精英班→組養(yǎng)班薪酬待遇:1.早上8:40-12:00,下午2:00-5:00(工作6小時左右)不加班;2.周末雙休;國家法定假日;3.綜合底薪4000+績效+津貼+新人推薦獎+復效獎+年終獎;4.享受補充商業(yè)險(身故/意外/醫(yī)療等),專屬養(yǎng)老基金(離職可?。┑染C合保障。5.季度國內(nèi)外免費游。6.有廣闊的職業(yè)能力提升平臺和巨大的職業(yè)發(fā)展空間,每三個月職位晉升一次,目前公司正處于快速發(fā)展期,短時間內(nèi) 基礎(chǔ)達到可晉升主管。
年齡要求:21-45歲
職能類別:客戶經(jīng)理/主管
本職位優(yōu)先軍人。

工作地點
地址:成都錦江區(qū)成都-錦江區(qū)


職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險股份有限公司成都市分公司錦城營銷服務(wù)部

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保險
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1000人以上
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國有企業(yè)
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億年大廈四樓
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