蓬溪縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局

關(guān)于面向社會公開招聘國有企業(yè)高級管理

人員和一般專業(yè)人員的公告

為繼續(xù)深化國企改革，充實國企人員力量，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘部分蓬溪縣國有企業(yè)高級管理人員和一般專業(yè)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘計劃

本次計劃公開招聘國有企業(yè)高級管理人員1名，一般專業(yè)人員10名。

吉林事業(yè)單位考試就上云職公招

二、招聘條件

2023年事業(yè)單位招聘

（一）基本條件

1.年齡要求：國有企業(yè)高級管理人員年齡45周歲以下（1978年6月7日及以后出生）；一般專業(yè)人員年齡35周歲以下（1988年6月7日及以后出生）。

2.思想政治素質(zhì)好，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，能堅決貫徹黨的路線和方針政策。

3.遵守國家憲法、法律、法規(guī)，品德優(yōu)良，作風正派，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)。

4.綜合素質(zhì)優(yōu)，有較強事業(yè)心和責任感。

5.身體健康，能適應(yīng)所報考崗位的工作需求。

6.具備履行職責所需的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗、執(zhí)行力及團隊協(xié)作能力。

7.符合法律法規(guī)和招聘職位要求的其他資格條件。

（二）資格條件

具體資格條件詳見職位表（附件1）。

（三）有下列情形之一的，不能報考

1.無民事行為能力或限制行為能力的人。

2.曾受過刑事處罰的，曾被開除公職的，曾被勞動教養(yǎng)的，曾因違法受過行政拘留以上處罰的。

3.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分影響期未滿或者期滿影響使用的。

4.涉嫌違紀違法正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

5.曾被開除過中國共產(chǎn)黨黨籍的。

6.由于個人原因，導致企業(yè)出現(xiàn)嚴重虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴重損失和重大經(jīng)濟損失的。

7.配偶已移居國（境）外或者沒有配偶但子女均已移居國（境）外的。

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

9.法律政策規(guī)定的其他不適宜報考的情形。

三、招聘程序

（一）報名及資格初審

1.報名時間：從公告之日起至2023年6月12日下午6點截止（以郵件顯示送達時間為準）。報名時間結(jié)束后，報名人員提供的材料不再受理。

2.報名方式及要求：本次招聘采用網(wǎng)上統(tǒng)一報名方式，應(yīng)聘者將相關(guān)材料掃描件打包為一個壓縮文件（文件名為：姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話），發(fā)送至指定郵箱104803329@qq.com，材料包括：

（1）《蓬溪縣公開招聘國企高級管理人員（一般專業(yè)人員）報名表》（附件2）。

（2）身份證、戶口簿、學歷學位證書等相關(guān)證件。

（3）報考崗位相關(guān)職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格（職稱）證書原件及復印件1份。

（4）報考崗位有工作年限及從事崗位工作經(jīng)驗要求的須提供勞動（聘用）合同以及能證明相關(guān)工作經(jīng)歷的其他證明材料等。

（5）與招聘崗位資格資歷條件相印證的其他材料。

使用國（境）外學歷學位應(yīng)聘的人員，須取得教育部所屬相關(guān)機構(gòu)的學歷學位認證函及有關(guān)證明材料。

3.資格初審：報名截止后，報名材料經(jīng)初審符合報名條件者，以郵件、電話等方式反饋資格審查結(jié)果。

資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合報考條件或弄虛作假的，均取消應(yīng)聘資格；若因本人填報聯(lián)系方式有誤或其他原因而無法聯(lián)系的，責任自負。

（二）招聘方式

本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，重點測試應(yīng)聘人員組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導管理、經(jīng)營決策、應(yīng)急處置、專業(yè)素質(zhì)等能力。面試成績滿分100分。成績低于60分的不進入下一環(huán)節(jié)。（面試時間和地點另行通知）

（三）組織體檢

參照公務(wù)員招錄標準進行等額體檢，體檢費由應(yīng)聘人員自行承擔。體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額，按面試成績高低的順序依次遞補，遞補人員經(jīng)體檢合格后進入考察環(huán)節(jié)。

（四）組織考察

實行等額考察，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況以及學習工作表現(xiàn)?？疾烊诉x不符合報考職位要求的不得確定為聘用人員?？疾觳缓细窕蜃詣臃艞壋霈F(xiàn)缺額，按面試成績高低的順序依次遞補，遞補人員經(jīng)體檢合格后進入考察。

（五）決定人選

綜合面試成績，體檢和考察情況，按相關(guān)程序決定聘任人選，辦理相關(guān)手續(xù)。

（六）試用與任職

聘用人員按規(guī)定簽訂合同，實行試用期制度，國有企業(yè)高級管理人員試用期為1年，一般專業(yè)人員試用期2個月，聘用人員試用期間履行所任職務(wù)的職責，享受試用期的待遇；試用期滿后，經(jīng)考核勝任的，按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘任手續(xù)；試用期滿后，經(jīng)考核不適應(yīng)或不勝任者不予聘用。

四、薪酬待遇

高級管理人員工資實行年薪制，薪酬一般由基本年薪、績效年薪、任期激勵三部分構(gòu)成，具體參照《蓬溪縣實施薪酬改革和實體化運行的縣屬國有企業(yè)高級管理人員薪酬體系實施細則（試行）》標準執(zhí)行，具體情況根據(jù)經(jīng)營業(yè)績及考核情況確定。

一般專業(yè)人員薪酬待遇按照聘用單位崗位確定薪級待遇，今后根據(jù)企業(yè)發(fā)展調(diào)整。

五、其他

招聘工作嚴格按照企業(yè)有關(guān)人事紀律規(guī)定進行，任何單位或個人不得弄虛作假、徇私舞弊，一經(jīng)查實取消當事人應(yīng)聘資格，并追究有關(guān)人員責任。由蓬溪縣紀委監(jiān)委駐財政局紀檢監(jiān)察組對招聘工作實行全程監(jiān)督。

本公告由蓬溪縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局負責解釋。

聯(lián)系電話：0825-5413629，劉女士。

附件：1.蓬溪縣公開招聘國有企業(yè)高級管理人員和一般專業(yè)人員職位表

江西公務(wù)員

2.蓬溪縣公開招聘國企高級管理人員（一般專業(yè)人員）報名表

附件1

蓬溪縣公開招聘國有企業(yè)高級管理人員職位表

蓬溪縣公開招聘國有企業(yè)一般專業(yè)人員職位表

附件2

蓬溪縣公開招聘國企高級管理人員

（一般專業(yè)人員）報名表

姓名 性別 民族 照片（2寸） 出生年月 籍貫和 戶籍地 入黨時間 參加工作時間 婚姻狀況 健康 狀況 現(xiàn)工作單位及職務(wù) 身份證號碼 學歷學位 全日制教育 畢業(yè)院校及專業(yè) 在職教育 畢業(yè)院校及專業(yè) 現(xiàn)居住地址 聯(lián)系電話 應(yīng)聘崗位 專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職（執(zhí)）業(yè)資格及取得時間 負責的主要 工作 熟悉專業(yè)有何專長 工作簡歷 注：簡歷從大學經(jīng)歷起，包括填寫3個月及以上的培訓經(jīng)歷。起止年月填寫采用阿拉伯數(shù)字，且前后要銜接。例如1991.08—1997.11，1997.11—2002.02。 近年來取得的主要工作業(yè)績（可附書面業(yè)績材料） 近年來獎懲 情況 注：獲獎情況按國家級、省部級、市廳級順序填寫，注明獲獎時間、授予單位、項目內(nèi)容和獲獎等級；集體獎項涉及多人的，注明本人在獲獎人中的順序。因同一事項多次獲獎的只寫最高層級獎勵；獎懲情況中受處分處罰情況應(yīng)寫明時間、原因和給予處分處罰的機關(guān)及類別。 單位類型 （可多選） □中央企業(yè)□上市公司□地方國有企業(yè)□民營企業(yè) □外資企業(yè)□合資企業(yè)□金融單位□機關(guān)事業(yè)單位 □高校及科研院所 □其他 所在企業(yè)規(guī)模 資產(chǎn)總額元，年營業(yè)額元， 下屬企業(yè)家，員工人 所在企業(yè)主營業(yè)務(wù) 所在企業(yè)（單位）人事部門 負責人 姓名：電話： 廣西事業(yè)單位考試就上云職公招 通訊地址 本人認可并鄭重承諾：本人所填寫的個人信息及提交的應(yīng)聘材料均真實有效，如有虛假，愿意承擔由此引起的一切責任。 本人簽名：年月日