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急缺?。?！ 可以沒有人事經(jīng)驗(yàn)，但穩(wěn)定性好，最好是在公司附近住的?。?！ 位置1：鄭州西四環(huán)企業(yè)公園15棟903，臨8號(hào)線 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)招聘工作的實(shí)施：如簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、簡(jiǎn)歷庫(kù)整理及公司人才庫(kù)的更新等； 2、入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)及離職手續(xù)的辦理； 3、員工檔案的建立及管理； 4、考勤、花名冊(cè)等人力資源表格的更新與整理； 5、對(duì)新員工培訓(xùn)包括但不限于公司制度與企業(yè)文化； 6、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的溝通與協(xié)調(diào)； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 【任職要求】 1、年齡30以下的，大專及以上學(xué)歷，可接受應(yīng)屆生，做過班干部或者學(xué)生會(huì)的； 2、有招聘經(jīng)驗(yàn)的，或者高級(jí)招聘的經(jīng)驗(yàn)可放寬； 3、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，熱情貼心，處事靈活； 4、應(yīng)用Office各種辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)； 5、綜合能力強(qiáng)，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和統(tǒng)籌規(guī)劃能力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)