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主要崗位職責：圍繞熱門新媒體平臺的教育與培訓工作，具體如下
1.課程研發(fā)：負責完成新媒體運營及直播的教學大綱、教學PPT、備課等研發(fā)工作。同時，需要根據(jù)市場的課程反饋，不斷改進教學方法，完善教學體系。
2.案例編寫與講解：編寫新媒體運營、直播相關案例并講解，能夠獨立完成課程所需的相關設計。這些案例將幫助學員更好地理解和應用新媒體知識和技能。
3.授課與輔導：嚴格按照教學規(guī)范和教學大綱規(guī)定的內(nèi)容授課，對教學中出現(xiàn)的問題及時總結、歸納，并對授課效果做出及時反饋和優(yōu)化。同時，完成所授課程的輔導工作，解決學員在課程中的疑問，保證學員的學習質(zhì)量。
4.教學研究：研究用戶群體需求，結合用戶特點，研發(fā)和產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)課程內(nèi)容。這有助于確保課程內(nèi)容與市場需求緊密結合，提高學員的滿意度和課程的實用性。
5.教務管理：除了教學工作外，新媒體培訓講師將根據(jù)實際情況參與教務管理工作，如協(xié)助學員賬號運營、輔助進行學生教務管理等。
崗位要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學歷（特殊人才可適當放寬學歷要求）；
2.有1~2年抖音或熱門新媒體直播培訓等相關工作經(jīng)驗；
3.有做過政府端、B端、C端的直播培訓經(jīng)驗；
4.有教育局頒發(fā)的初級教師資格證（必須有）。
薪資：轉正后綜合薪資7-12K。
福利待遇：①五險一金；②年終獎；③公司免費健身房，設置各種健身器材；④團建；⑤下午茶免費自?。毫闶?、水果、冰淇淋、飲料等；
上班時間：9：00-18：00，單休。