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主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)公司法務(wù)事務(wù)，包括合同審查、法律咨詢、訴訟處理等；
- 協(xié)助公司建立合規(guī)制度，確保公司運(yùn)營(yíng)符合法律法規(guī)，維護(hù)公司合法權(quán)益；
- 定期對(duì)公司各業(yè)務(wù)部門進(jìn)行合規(guī)審查，并提出相應(yīng)的法律建議；
- 參與公司重要合同的起草、審核及簽署等工作，確保合同條款合法合規(guī)；
- 協(xié)助公司內(nèi)部發(fā)生的各類法律事件的處理，提供法律意見，并按照規(guī)定的程序進(jìn)行處理；
- 維護(hù)公司法律文件的檔案，對(duì)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度進(jìn)行更新和維護(hù)；
- 完成公司交辦的其他與法務(wù)相關(guān)的任務(wù)。
-負(fù)責(zé)管理行政部門相關(guān)事項(xiàng)。

職位要求：
- 30-40歲，法律或法學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具備扎實(shí)的法律基礎(chǔ)；
- 熟悉公司法務(wù)制度和流程，具備良好的法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力；
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與公司各部門有效溝通；
- 具備良好的邏輯思維能力和分析問(wèn)題的能力，能夠獨(dú)立解決問(wèn)題；
- 具備良好的訴訟和法律應(yīng)對(duì)能力，有一定的司法經(jīng)驗(yàn)；
- 如具有法律行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或熟悉法律行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，