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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)店內(nèi)商品陳列、整理及倉庫管理；
2.商品訂貨、接貨、驗收、入庫歸類、盤點；
3.門店線下顧客接待服務(wù)、產(chǎn)品銷售、收銀、會員拓新；
4.通過平臺訂單的接單、揀貨、訂單跟蹤完成履約服務(wù)流程；
5.商品安全管理和商品效期管理。

任職要求：
1.20-40歲，高中及以上學(xué)歷；
2.無明顯刀疤、傷疤、無紋身，無夸張發(fā)色等；
3.善于溝通、態(tài)度積極、時間觀念強、抗壓性強；
4.熱愛零售行業(yè)、具備外賣平臺操作及零售經(jīng)驗優(yōu)先；
5.嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，具有服務(wù)意識及團(tuán)隊合作精神；

薪資待遇：
1、基本薪資＋績效＋提成，綜合薪資4000-6000;
2、相關(guān)福利：五險、帶薪休假、培訓(xùn)提升、名酒品鑒、節(jié)日福利、生日福利、內(nèi)購優(yōu)惠、季度獎金、季度晉升、出國旅游、戶外拓展等；
作息時間：早班11:00-18:00，晚班18:00-凌晨1:00 全班11:00-凌晨1:00，上二休一；

晉升機制：普通店員-優(yōu)秀店員-卓越店員-城市主管-城市經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-門店銷售總監(jiān)