人事專員(涼山)
4000元以下
涼山彝族自治州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、主要工作
1.負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確地完成外包人員勞動(dòng)合同的簽訂、變更、解除、終止及存檔工作。
2.負(fù)責(zé)完成外包人員的培訓(xùn)、入離職及在職體檢。
3.負(fù)責(zé)各類勞動(dòng)關(guān)系及勞動(dòng)爭議問題的答疑、解釋工作。
4.負(fù)責(zé)配合客戶單位做好外包人員的招聘工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。
二、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,年齡在40歲以下。
2、熟悉薪酬結(jié)構(gòu),勞動(dòng)合同法等。
3、熟悉電腦操作,熟練使用常用辦公軟件。
4、思維敏捷,有耐心,具有較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力,較強(qiáng)的理解能力和溝通能力。
5、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),應(yīng)變能力強(qiáng)。
6、具備人力資源管理師資格證或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)從業(yè)者優(yōu)先。
三、工資待遇
1、工資收入每月3500-4000元,按照國家規(guī)定購買五險(xiǎn),同時(shí)員工工作滿一年后按規(guī)定可享受帶薪年休假。
2、公司福利待遇豐厚,加班費(fèi)、節(jié)日慰問品、勞保用品、高溫補(bǔ)貼等。
3、公司提供良好的員工培訓(xùn)機(jī)會(huì),讓員工充分提高自身的綜合能力并提供相應(yīng)的成長通道。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
1.負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確地完成外包人員勞動(dòng)合同的簽訂、變更、解除、終止及存檔工作。
2.負(fù)責(zé)完成外包人員的培訓(xùn)、入離職及在職體檢。
3.負(fù)責(zé)各類勞動(dòng)關(guān)系及勞動(dòng)爭議問題的答疑、解釋工作。
4.負(fù)責(zé)配合客戶單位做好外包人員的招聘工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。
二、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,年齡在40歲以下。
2、熟悉薪酬結(jié)構(gòu),勞動(dòng)合同法等。
3、熟悉電腦操作,熟練使用常用辦公軟件。
4、思維敏捷,有耐心,具有較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力,較強(qiáng)的理解能力和溝通能力。
5、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),應(yīng)變能力強(qiáng)。
6、具備人力資源管理師資格證或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)從業(yè)者優(yōu)先。
三、工資待遇
1、工資收入每月3500-4000元,按照國家規(guī)定購買五險(xiǎn),同時(shí)員工工作滿一年后按規(guī)定可享受帶薪年休假。
2、公司福利待遇豐厚,加班費(fèi)、節(jié)日慰問品、勞保用品、高溫補(bǔ)貼等。
3、公司提供良好的員工培訓(xùn)機(jī)會(huì),讓員工充分提高自身的綜合能力并提供相應(yīng)的成長通道。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:涼山彝族自治州西昌市勝利北路21號(hào)
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職位發(fā)布者
張宛HR
四川通發(fā)電信股份有限公司

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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備/增值服務(wù)
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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