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【崗位職責(zé)】
1、根據(jù)客戶的需求，給用戶提供專業(yè)的理財(cái)產(chǎn)品與服務(wù);
2、為公司高端客戶推薦理財(cái)種類及相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品，并制定理財(cái)方案;
3、負(fù)責(zé)定期接受專業(yè)理財(cái)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座，負(fù)責(zé)參?？蛻舻暮罄m(xù)客戶服務(wù)工作;
5、負(fù)責(zé)組建和管理團(tuán)隊(duì)，打造國壽專業(yè)化的職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)；

【任職要求】
1、有過1年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，過去年收入大于7W者優(yōu)先考慮；
2、富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能與人和諧相處，正常的交流溝通；
3、具有親和力，善于建立和維護(hù)人際關(guān)系；
4、有意愿挑戰(zhàn)高收入、富有激情，職業(yè)規(guī)劃清晰；風(fēng)里雨里，我在中國人壽等你!

【薪酬待遇】
1、收入結(jié)構(gòu):收入 高額提獎(jiǎng) 級(jí)別津貼 福利(月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利 終身免費(fèi)培訓(xùn))，平均月薪8000-15000 部門工資平均在7000以上。
2、公司提供:獨(dú)享中央空調(diào)辦公 績(jī)效獎(jiǎng)金 帶薪年假 彈性工作 員工旅游 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 月度獎(jiǎng)勵(lì) 季度旅游 保險(xiǎn)福利 終身免費(fèi)培訓(xùn)(國家法定日休息)。
3、激勵(lì)方案:每月公司還有額外以現(xiàn)金發(fā)放的激勵(lì)方案;季度組織去國內(nèi)外旅游;公司為您補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)。
4、培訓(xùn)福利:公司提供完善，系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)，各職級(jí)培訓(xùn)，終身免費(fèi)培訓(xùn);集團(tuán)設(shè)有專門的中國人壽保險(xiǎn)學(xué)院，為需要深造和進(jìn)修的員工及學(xué)員提供專業(yè)的進(jìn)修平臺(tái)，學(xué)院畢業(yè)學(xué)歷受國家教育部認(rèn)證。

【晉升發(fā)展】
1、前期（1-3月）做業(yè)務(wù)路線——業(yè)務(wù)精英/銷售精英，月薪1.5萬到2萬 。
職級(jí)路線：業(yè)務(wù)員——業(yè)務(wù)主任——業(yè)務(wù)經(jīng)理——高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理。
[業(yè)務(wù)員（年薪8萬左右）、業(yè)務(wù)主任（年薪15萬左右）、業(yè)務(wù)經(jīng)理（年薪30萬以上），高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理（50萬以上）]。
2、中期（4-6月）開始，可以做管理路線——管理精英/儲(chǔ)備主管，月薪平均1.8萬。
業(yè)務(wù)員—業(yè)務(wù)主任—組經(jīng)理（組經(jīng)理、高級(jí)組經(jīng)理、組經(jīng)理）—處經(jīng)理（處經(jīng)理、、高級(jí)處經(jīng)理、處經(jīng)理）—區(qū)經(jīng)理（區(qū)域總監(jiān)、高級(jí)區(qū)域總監(jiān)）。
[組經(jīng)理-主管級(jí)別（年薪15萬左右）、處經(jīng)理-部門級(jí)別（年薪40萬左右）、區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān)級(jí)別（年薪100萬以上）]。
注：從公司每一季度發(fā)布的內(nèi)部招募職位信息中選擇自己期望轉(zhuǎn)型的職位。
到底啦~有志者歡迎投遞！