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崗位職責：
1、制定年度和月度資源投入規(guī)劃，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的變化及時調(diào)整；
2、負責所屬片區(qū)的業(yè)績達成，挖掘客戶需求、分析競爭對手狀況、提高業(yè)務收入和客戶滿意度；
3、負責并持續(xù)提升本片區(qū)及下轄網(wǎng)點的服務質(zhì)量，保證快件時效和快件安全；
4、負責所轄組織團隊建設，搭建分部人才梯隊建設，打造高績效團隊，營造良好的組織氛圍，不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度；
5、進行內(nèi)外部風險管控，維護所在區(qū)域的公共關系，塑造良好的社會和品牌形象。
任職資格：
1、本科及以上學歷；
2、5年以上工作經(jīng)驗，3年以上管理工作經(jīng)驗，市場營銷類或者物流管理類工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、有較全面的管理協(xié)調(diào)和處理突法事件能力；
4、有較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，懂得一定的人力資源管理理念，能練熟練操辦公軟件，懂數(shù)據(jù)圖表分析,能夠承受較大的工作壓力；
5、能適應公司發(fā)展進行崗位調(diào)動。
相關福利：
購買五險一金、員工活動經(jīng)費、開工利是福利、傳統(tǒng)節(jié)日福利、員工生日福利、住院探望、帶薪年假、折扣寄件等。
溫馨提醒：
順豐公司及其下屬分公司實施招聘、培訓不收取任何費用、押金等，敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙損失財物。