成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
最近更新
667人關(guān)注
【說明】
央企控股大平臺(tái)，放飛職業(yè)夢(mèng)想，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值！
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的人力資源六模塊管理工作；
2、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目關(guān)鍵人員進(jìn)行專業(yè)化的輔導(dǎo)與支持；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)分析工作，為項(xiàng)目經(jīng)營管理提供有力支持；
4、制定項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃，對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的控制；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目制度流程修訂、標(biāo)準(zhǔn)化梳理及推進(jìn)執(zhí)行工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，包括但不限于內(nèi)外部協(xié)調(diào)、定期組織項(xiàng)目會(huì)議等。
【職位要求】
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、有5年以上人事行政管理經(jīng)驗(yàn)；
3、組織、溝通協(xié)調(diào)能力、危機(jī)處理能力良好；
4、能適應(yīng)短期出差
5、熟悉國家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī)；
6、自我驅(qū)動(dòng)，思考力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有親和力，能承擔(dān)較大的工作壓力，能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。
【職位亮點(diǎn)】
1、央企控股公司，政府背書；工作穩(wěn)定，業(yè)績好，環(huán)境優(yōu)；
2、無裙帶關(guān)系，同事關(guān)系純粹，晉升公平公正；
3、周末雙休（工作時(shí)間8：30-12：00 ，14：00-17：30）、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保；
4、帶薪年假、定期團(tuán)建、節(jié)假日福利、高溫補(bǔ)貼；
5、企業(yè)文化：學(xué)習(xí)型文化、家文化。
能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)
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