高級(jí)招聘專員/招聘主管(J10086)
8000元以上
廣州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
廣州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作職責(zé):
1.主要負(fù)責(zé)制定校園招聘方案，并確保招聘方案落地執(zhí)行；
2.負(fù)責(zé)相關(guān)人力資源市場(chǎng)分析，有效管理及優(yōu)化招聘渠道，主要負(fù)責(zé)校企合作方向，為公司人才儲(chǔ)備發(fā)展提出合理建議；
3.負(fù)責(zé)參與相關(guān)部門的具體社招、校招的招聘工作，包括人才尋訪，面試甄選和錄用等；
4.參與招聘體系建設(shè)及相關(guān)的優(yōu)化，創(chuàng)新項(xiàng)目；
5.以招聘為切入口，參與其他HR模塊變革項(xiàng)目。
任職資格:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，如有獵頭或企業(yè)人力資源招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，特別是校招經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.全面組織實(shí)施過(guò)社會(huì)招聘和校園招聘的各項(xiàng)工作，并在某一招聘模塊非常精通；
3.掌握常用的面試方法和人力資源相關(guān)知識(shí)，熟悉國(guó)家和地方的相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)；
4.良好的人際理解力，溝通協(xié)調(diào)力.團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和抗壓能力，開(kāi)放的心態(tài)和主動(dòng)的學(xué)習(xí)意識(shí)；
5.具有豐富的中高級(jí)人才或旅游行業(yè)人才招募經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)
1.主要負(fù)責(zé)制定校園招聘方案，并確保招聘方案落地執(zhí)行；
2.負(fù)責(zé)相關(guān)人力資源市場(chǎng)分析，有效管理及優(yōu)化招聘渠道，主要負(fù)責(zé)校企合作方向，為公司人才儲(chǔ)備發(fā)展提出合理建議；
3.負(fù)責(zé)參與相關(guān)部門的具體社招、校招的招聘工作，包括人才尋訪，面試甄選和錄用等；
4.參與招聘體系建設(shè)及相關(guān)的優(yōu)化，創(chuàng)新項(xiàng)目；
5.以招聘為切入口，參與其他HR模塊變革項(xiàng)目。
任職資格:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)，有三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，如有獵頭或企業(yè)人力資源招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，特別是校招經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.全面組織實(shí)施過(guò)社會(huì)招聘和校園招聘的各項(xiàng)工作，并在某一招聘模塊非常精通；
3.掌握常用的面試方法和人力資源相關(guān)知識(shí)，熟悉國(guó)家和地方的相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)；
4.良好的人際理解力，溝通協(xié)調(diào)力.團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和抗壓能力，開(kāi)放的心態(tài)和主動(dòng)的學(xué)習(xí)意識(shí)；
5.具有豐富的中高級(jí)人才或旅游行業(yè)人才招募經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：廣州白云區(qū)機(jī)場(chǎng)西樂(lè)嘉路1號(hào)
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
廣州廣之旅國(guó)際旅行社股份有限公司
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酒店/旅游
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1000人以上
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國(guó)有企業(yè)
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黃埔東路2886號(hào)（華苑酒店旁）
