綜合文員(央企,雙休,可實(shí)習(xí)) (職位編號(hào):cjh230315)
面議
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
【任職要求】
1)年齡在21周歲到35周歲之間;
2)具有本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)會(huì)專業(yè)優(yōu)先;
3)品行端正,身體健康,儀表大方,談吐清晰;
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門總監(jiān)的相關(guān)工作。
2、接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常事務(wù)。
3、接受相關(guān)文件、報(bào)表、信函,進(jìn)行登記辦理文件傳遞。
4、集團(tuán)客戶或重要客戶洽談資料的準(zhǔn)備工作。
5、部門資料的整理、統(tǒng)計(jì)、歸檔工作。
6、參加工作會(huì)議并做好會(huì)議紀(jì)要。
8、按要求參加培訓(xùn)活動(dòng)主動(dòng)提出合理化建議。
9、做好文件資料的保管與定期歸檔工作。
10、完成直接上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)并及時(shí)復(fù)命。
11、按要求進(jìn)行信息收集并報(bào)送相關(guān)人員。
12、依據(jù)公司管理制度準(zhǔn)確及時(shí)有效的進(jìn)行管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷等工作。
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷。
2、文職相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
3、辦公軟件操作熟練。
4、情商高、會(huì)辦事、懂接待。
【薪資待遇】
1、收入構(gòu)成:底薪 提獎(jiǎng) 級(jí)別津貼 福利(月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利 終身免費(fèi)培訓(xùn))
2、周一至周五上午8:30上班,雙休及享受國(guó)家法定節(jié)假日;
3、完善的福利保障制度,單位提供專屬商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),并提供疾病、意外、醫(yī)療保險(xiǎn)等保障。
1)年齡在21周歲到35周歲之間;
2)具有本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)會(huì)專業(yè)優(yōu)先;
3)品行端正,身體健康,儀表大方,談吐清晰;
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門總監(jiān)的相關(guān)工作。
2、接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常事務(wù)。
3、接受相關(guān)文件、報(bào)表、信函,進(jìn)行登記辦理文件傳遞。
4、集團(tuán)客戶或重要客戶洽談資料的準(zhǔn)備工作。
5、部門資料的整理、統(tǒng)計(jì)、歸檔工作。
6、參加工作會(huì)議并做好會(huì)議紀(jì)要。
8、按要求參加培訓(xùn)活動(dòng)主動(dòng)提出合理化建議。
9、做好文件資料的保管與定期歸檔工作。
10、完成直接上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)并及時(shí)復(fù)命。
11、按要求進(jìn)行信息收集并報(bào)送相關(guān)人員。
12、依據(jù)公司管理制度準(zhǔn)確及時(shí)有效的進(jìn)行管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷等工作。
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷。
2、文職相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
3、辦公軟件操作熟練。
4、情商高、會(huì)辦事、懂接待。
【薪資待遇】
1、收入構(gòu)成:底薪 提獎(jiǎng) 級(jí)別津貼 福利(月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利 終身免費(fèi)培訓(xùn))
2、周一至周五上午8:30上班,雙休及享受國(guó)家法定節(jié)假日;
3、完善的福利保障制度,單位提供專屬商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),并提供疾病、意外、醫(yī)療保險(xiǎn)等保障。
工作地點(diǎn)
地址:東府九座,1706室,17樓


職位發(fā)布者
HR
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司成都市分公司錦城營(yíng)銷服務(wù)部

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