職位描述
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職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)內(nèi)容運營賦能客戶經(jīng)營鏈路的設(shè)計與實施,建立從內(nèi)容生產(chǎn)、內(nèi)容應(yīng)用到內(nèi)容價值轉(zhuǎn)化的閉環(huán)經(jīng)營鏈路
2、能夠獨立探索符合用戶特征的內(nèi)容形式及調(diào)性,結(jié)合業(yè)務(wù)定位及市場熱點,統(tǒng)籌并推進(jìn)集團(tuán)內(nèi)外各渠道內(nèi)容生產(chǎn)和運營項目
3、關(guān)注內(nèi)容及運營數(shù)據(jù),研究渠道實時流量分配規(guī)則,及時調(diào)整運營策略,有創(chuàng)新性地進(jìn)行推動計劃
4、運用新媒體和品牌營銷思路,洞察用戶需求,使用各種內(nèi)外部渠道資源進(jìn)行內(nèi)容策劃、生產(chǎn)、運營,實現(xiàn)內(nèi)容助力業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上內(nèi)容運營經(jīng)驗,有保險、財經(jīng)、金融內(nèi)容管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉公號、抖音、b站、小紅書等平臺內(nèi)容生態(tài)和商業(yè)邏輯
3、有較好的內(nèi)容運營能力,能輸出內(nèi)容策略,內(nèi)容整體規(guī)劃應(yīng)用能力強(qiáng)
4、能夠通過數(shù)據(jù),分析背后的用戶行為特征,發(fā)現(xiàn)問題,提出解決方案
5、具備較強(qiáng)邏輯思維能力、創(chuàng)新能力,擅長跨部門、垮團(tuán)隊溝通協(xié)調(diào)并整合資源。
工作地點
地址:北京昌平區(qū)北京-昌平區(qū)中關(guān)村生命科學(xué)園


職位發(fā)布者
HR
泰康保險集團(tuán)股份有限公司

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保險
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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北京復(fù)興門內(nèi)大街156號泰康人壽大廈
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