職位描述
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1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)開發(fā)、生產(chǎn)交付過程的質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量信息數(shù)據(jù)的收集、匯總、分析,促進(jìn)質(zhì)量提升;
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量報(bào)告審核及出廠質(zhì)量評審,處理不合格品審理;
3、組織質(zhì)量問題的分析、處理,審核(編制)歸零報(bào)告,組織歸零評審工作;
4、組織質(zhì)量復(fù)查及舉一反三整改工作,編制質(zhì)量報(bào)告;
5、組織質(zhì)量排查,督促改善并跟蹤問題閉環(huán);
6、組織質(zhì)量相關(guān)培訓(xùn),促進(jìn)質(zhì)量意識的改善和提升;
7、負(fù)責(zé)公司年度質(zhì)量目標(biāo)完成的檢查,負(fù)責(zé)國軍標(biāo)、貫標(biāo)、靜電、PCS等體系日常管理工作,確保體系有效運(yùn)行;
8、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量工作會議,編制相應(yīng)工作報(bào)告,出具會議紀(jì)要;
9、上級安排的其他任務(wù)。
任職要求:
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量報(bào)告審核及出廠質(zhì)量評審,處理不合格品審理;
3、組織質(zhì)量問題的分析、處理,審核(編制)歸零報(bào)告,組織歸零評審工作;
4、組織質(zhì)量復(fù)查及舉一反三整改工作,編制質(zhì)量報(bào)告;
5、組織質(zhì)量排查,督促改善并跟蹤問題閉環(huán);
6、組織質(zhì)量相關(guān)培訓(xùn),促進(jìn)質(zhì)量意識的改善和提升;
7、負(fù)責(zé)公司年度質(zhì)量目標(biāo)完成的檢查,負(fù)責(zé)國軍標(biāo)、貫標(biāo)、靜電、PCS等體系日常管理工作,確保體系有效運(yùn)行;
8、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量工作會議,編制相應(yīng)工作報(bào)告,出具會議紀(jì)要;
9、上級安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1、電子類、材料類、機(jī)械類本科及以上學(xué)歷;
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、能熟悉使用各種辦公軟件,具備一定的寫作能力;
4、良好的組織協(xié)調(diào)能力與對內(nèi)、對外溝通交流能力;
5、良好的職業(yè)操守,有職業(yè)擔(dān)當(dāng),能承受一定的工作壓力;
6、善于學(xué)習(xí),具有大局觀,原則性強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神
工作地點(diǎn)
地址:成都成華區(qū)成都市成華區(qū)東虹路66號


職位發(fā)布者
HR
成都亞光電子股份有限公司

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航空/航天研究與制造
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200-499人
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國有企業(yè)
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成華區(qū)東虹路66號
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