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工作內(nèi)容：
1. 按照所駐企業(yè)的要求配合招聘部完成每月招聘任務(wù)；
2. 與所駐企業(yè)人事部進(jìn)行工作協(xié)調(diào)，安排員工的入離職及調(diào)崗等；
3. 協(xié)助企業(yè)進(jìn)行員工日常管理，處理各種突發(fā)事件等；
4. 快速響應(yīng)客戶需求，主動(dòng)服務(wù)客戶，尋求更多合作機(jī)會(huì)；
5. 其他臨時(shí)事務(wù)。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，有班組長經(jīng)驗(yàn)，制造業(yè)，車間生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（優(yōu)秀者可放寬條件）；
2. 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟練掌握Excel、Word等辦公技能；
4. 具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和對內(nèi)外溝通的能力。