儲(chǔ)備主管
9000-18000元
揭陽(yáng)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
中國(guó)人壽竭誠(chéng)服務(wù)創(chuàng)價(jià)值,堅(jiān)持“以客戶為中心”,加速推進(jìn)服務(wù)卓越型企業(yè)建設(shè),強(qiáng)化服務(wù)創(chuàng)新,跟抓服務(wù)品質(zhì)提升,多措并舉保護(hù)客戶權(quán)益、提升客戶體驗(yàn),成立成都收展孵化園區(qū),擬在全市培養(yǎng)1000名收展客服專員,100名主管,在主城區(qū)增設(shè)6個(gè)分中心,服務(wù)全市100萬(wàn)國(guó)壽優(yōu)質(zhì)老客戶。
職位描述
收展客服儲(chǔ)備主管(綜合金融方向)
薪資標(biāo)準(zhǔn):6K-10K
崗位職責(zé):
1、接受公司一系列相關(guān)培訓(xùn),學(xué)習(xí)金融、保險(xiǎn)、投資理財(cái)?shù)葮I(yè)務(wù)知識(shí);人力資源相關(guān)板塊;日常管理辦公;團(tuán)隊(duì)、部門(mén)及企業(yè)管理;
2、完成公司客戶信息完善、合同解答、客戶權(quán)益告知等基礎(chǔ)客戶服務(wù)工作目標(biāo);
3、為客戶提供全面的的綜合金融服務(wù);
4、參加公司新青年成長(zhǎng)計(jì)劃,按照籌備主管標(biāo)準(zhǔn)定向培養(yǎng),接受公司的各項(xiàng)技能提升培訓(xùn)和晉升培訓(xùn)。
任職要求:
1、年齡21-30周歲
2、專科及以上學(xué)歷;
3、具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,以及全面的分析和解決問(wèn)題的能力;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),性格開(kāi)朗,良好的執(zhí)行力;
福利待遇:
1、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年休假、工作時(shí)間靈活、團(tuán)隊(duì)氛圍愉悅、豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(露營(yíng)聚餐、團(tuán)隊(duì)聚會(huì)、生日party等受年輕人喜愛(ài)的團(tuán)隊(duì)活動(dòng))
2、轉(zhuǎn)正后醫(yī)療疾病保障、意外保障等
職位描述
收展客服儲(chǔ)備主管(綜合金融方向)
薪資標(biāo)準(zhǔn):6K-10K
崗位職責(zé):
1、接受公司一系列相關(guān)培訓(xùn),學(xué)習(xí)金融、保險(xiǎn)、投資理財(cái)?shù)葮I(yè)務(wù)知識(shí);人力資源相關(guān)板塊;日常管理辦公;團(tuán)隊(duì)、部門(mén)及企業(yè)管理;
2、完成公司客戶信息完善、合同解答、客戶權(quán)益告知等基礎(chǔ)客戶服務(wù)工作目標(biāo);
3、為客戶提供全面的的綜合金融服務(wù);
4、參加公司新青年成長(zhǎng)計(jì)劃,按照籌備主管標(biāo)準(zhǔn)定向培養(yǎng),接受公司的各項(xiàng)技能提升培訓(xùn)和晉升培訓(xùn)。
任職要求:
1、年齡21-30周歲
2、專科及以上學(xué)歷;
3、具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,以及全面的分析和解決問(wèn)題的能力;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),性格開(kāi)朗,良好的執(zhí)行力;
福利待遇:
1、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年休假、工作時(shí)間靈活、團(tuán)隊(duì)氛圍愉悅、豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(露營(yíng)聚餐、團(tuán)隊(duì)聚會(huì)、生日party等受年輕人喜愛(ài)的團(tuán)隊(duì)活動(dòng))
2、轉(zhuǎn)正后醫(yī)療疾病保障、意外保障等
工作地點(diǎn)
地址:揭陽(yáng)惠來(lái)縣綠洲大酒店


職位發(fā)布者
HR
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司成都市分公司第一支公司

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保險(xiǎn)
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1000人以上
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國(guó)有企業(yè)
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雙流區(qū)天府大道南段2028(極地海洋世界對(duì)面)
相似職位
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