職位描述
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【工作時(shí)間】
(1) 朝九晚六
(2) 午休2小時(shí)
(3) 周末雙體
(4)國家法定節(jié)假日正常休假
【主要職責(zé)】
售后部
(1)為公司會員客戶提供業(yè)務(wù)咨詢
(2)投訴受理
(3)理賠辦理
(4) 資料的錄入與變更
人事部
(1) 人力資源管理
(2)招聘網(wǎng)站管理
(3)人事招聘
運(yùn)莒部
(1閉隊(duì)籌建
(2) 團(tuán)隊(duì)運(yùn)營
(3)團(tuán)隊(duì)管理
(4) 產(chǎn)品運(yùn)營
3~6個月實(shí)習(xí)期過后根據(jù)個人意愿和公司需求定崗
【晉升】
(1) 每個季度一次考核晉升,公開透明,能者上
任
(2)1 4 (初級晉升),1 6(中級晉升),1 9
(優(yōu)級晉升)
(3) 1~3個月轉(zhuǎn)正
【薪酬待遇】
1. 全面福利保障(疾病、意外、醫(yī)療、…………..) 獨(dú)立賬戶養(yǎng)老公積金
2. 完善的培訓(xùn)體系(高峰會、MDRT、IDA、TOP2000等),公開透明晉升機(jī)制
3. 不定期的團(tuán)隊(duì)活動(聚餐、國內(nèi)國外旅游、團(tuán)建等等)
【免費(fèi)完善的培訓(xùn)支持】
新人:簽約班/啟航營/ 專家講座/表達(dá)能力提升班/職場訓(xùn)練/講師培訓(xùn),通過全方位的培訓(xùn),可以學(xué)習(xí)到金融,保險(xiǎn)專業(yè)知識,國家政策和法律法規(guī),心理學(xué),語言表達(dá)及溝通能力的提升。
主管:專家講座/表達(dá)能力提升班/職場訓(xùn)練/講師培訓(xùn)/主管技能提升班/ 省公司培訓(xùn)等
【發(fā)展方向】
1專業(yè)理財(cái)規(guī)劃師、家庭理財(cái)顧問 (10萬一100萬
元);
1. 管理層級:營銷主管(年收入20萬左右)、部門經(jīng)理(年收入25-50 萬左右)、區(qū)域總監(jiān)(年收入100萬以上)
2. 專業(yè)的培訓(xùn)講師(年收入10-30萬)。
我們?yōu)槟闾峁?br>清晰規(guī)劃:公司對管培生有清晰的職業(yè)定位,并提供多元化的培養(yǎng)方式;如資深導(dǎo)師一對一輔導(dǎo),基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力扎實(shí)培養(yǎng),參與項(xiàng)目組組建等,公司會定期對個人發(fā)展做出評估和反饋,暢通的晉升通道。
充分關(guān)注:公司通過定期組織分享交流、傾聽成長心聲,解決發(fā)展問題,提供充分指導(dǎo)和幫助。
歡迎你的加入!為你提供職業(yè)規(guī)劃!
這里全是年輕人的舞臺,有著暢通的晉升通道和長久的職業(yè)規(guī)劃有抱負(fù),并且愿意付之行動。
我們期待你的加入!非誠勿擾!
職位亮點(diǎn):晉升透明?。。?
(1) 朝九晚六
(2) 午休2小時(shí)
(3) 周末雙體
(4)國家法定節(jié)假日正常休假
【主要職責(zé)】
售后部
(1)為公司會員客戶提供業(yè)務(wù)咨詢
(2)投訴受理
(3)理賠辦理
(4) 資料的錄入與變更
人事部
(1) 人力資源管理
(2)招聘網(wǎng)站管理
(3)人事招聘
運(yùn)莒部
(1閉隊(duì)籌建
(2) 團(tuán)隊(duì)運(yùn)營
(3)團(tuán)隊(duì)管理
(4) 產(chǎn)品運(yùn)營
3~6個月實(shí)習(xí)期過后根據(jù)個人意愿和公司需求定崗
【晉升】
(1) 每個季度一次考核晉升,公開透明,能者上
任
(2)1 4 (初級晉升),1 6(中級晉升),1 9
(優(yōu)級晉升)
(3) 1~3個月轉(zhuǎn)正
【薪酬待遇】
1. 全面福利保障(疾病、意外、醫(yī)療、…………..) 獨(dú)立賬戶養(yǎng)老公積金
2. 完善的培訓(xùn)體系(高峰會、MDRT、IDA、TOP2000等),公開透明晉升機(jī)制
3. 不定期的團(tuán)隊(duì)活動(聚餐、國內(nèi)國外旅游、團(tuán)建等等)
【免費(fèi)完善的培訓(xùn)支持】
新人:簽約班/啟航營/ 專家講座/表達(dá)能力提升班/職場訓(xùn)練/講師培訓(xùn),通過全方位的培訓(xùn),可以學(xué)習(xí)到金融,保險(xiǎn)專業(yè)知識,國家政策和法律法規(guī),心理學(xué),語言表達(dá)及溝通能力的提升。
主管:專家講座/表達(dá)能力提升班/職場訓(xùn)練/講師培訓(xùn)/主管技能提升班/ 省公司培訓(xùn)等
【發(fā)展方向】
1專業(yè)理財(cái)規(guī)劃師、家庭理財(cái)顧問 (10萬一100萬
元);
1. 管理層級:營銷主管(年收入20萬左右)、部門經(jīng)理(年收入25-50 萬左右)、區(qū)域總監(jiān)(年收入100萬以上)
2. 專業(yè)的培訓(xùn)講師(年收入10-30萬)。
我們?yōu)槟闾峁?br>清晰規(guī)劃:公司對管培生有清晰的職業(yè)定位,并提供多元化的培養(yǎng)方式;如資深導(dǎo)師一對一輔導(dǎo),基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力扎實(shí)培養(yǎng),參與項(xiàng)目組組建等,公司會定期對個人發(fā)展做出評估和反饋,暢通的晉升通道。
充分關(guān)注:公司通過定期組織分享交流、傾聽成長心聲,解決發(fā)展問題,提供充分指導(dǎo)和幫助。
歡迎你的加入!為你提供職業(yè)規(guī)劃!
這里全是年輕人的舞臺,有著暢通的晉升通道和長久的職業(yè)規(guī)劃有抱負(fù),并且愿意付之行動。
我們期待你的加入!非誠勿擾!
職位亮點(diǎn):晉升透明?。。?
工作地點(diǎn)
地址:成都青羊區(qū)泰業(yè)·城中城


職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司成都市分公司

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保險(xiǎn)
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國有企業(yè)
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青羊區(qū)忠烈祠西街99號綠洲大酒店8樓809
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