成都
應屆畢業(yè)生
學歷不限
最近更新
294人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、支持技術中心業(yè)務團隊，深入了解業(yè)務狀況和團隊運作狀況，理解業(yè)務戰(zhàn)略并促進人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務部門的有效實施；
2、能夠洞察組織和團隊存在的問題，并應用專業(yè)理論、方法、工具，為業(yè)務團隊提供全方位解決方案， 包括（但不僅限于）培訓、績效、員工關系等人力資源工作，并推動方案落地；
3、協(xié)助完成組織及團隊氛圍建設，推動公司文化的建設和業(yè)務的高速發(fā)展；
4、與招聘團隊一起，負責業(yè)務部門的團隊搭建，利用各種有效招聘途徑滿足招聘需求，根據(jù)現(xiàn)有團隊情況，設計人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案，有效制定和實施人才發(fā)展計劃并跟進實施。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理或行政管理等相關專業(yè)，5年以上相關工作經驗；
2. 了解人力資源各模塊基本工作，并具備招聘、績效等實操經驗，有研發(fā)團隊、軟件產品、軟件服務營銷團隊HRBP工作經驗者優(yōu)先；
3.熟悉用人單位各項勞動法律法規(guī)，具備較強的人際溝通、協(xié)調能力；
4. 具有良好的組織、計劃、分析、解決問題的能力；
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：成都金牛區(qū)飛大壹號廣場25樓
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
