應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，優(yōu)化組織架構(gòu)，制定部門職責(zé)劃分、崗位設(shè)置等標(biāo)準(zhǔn)，制定年度招聘計(jì)劃；
2.根據(jù)招聘計(jì)劃進(jìn)行招聘渠道開發(fā)、選擇、維護(hù)，日常招聘組織實(shí)施及招聘效果評估，建立和完善招聘測評機(jī)制；
3.執(zhí)行招聘成本及人力成本控制；
4.招聘體系、制度、流程建設(shè)。
5.招聘系統(tǒng)開發(fā)、維護(hù)及成本管控；
6.人才市場調(diào)研分析，建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制；
7.團(tuán)隊(duì)成員合理搭建、任務(wù)合理分配及指導(dǎo)、支持團(tuán)隊(duì)成員完成工作任務(wù)；
8.員工調(diào)動(dòng)溝通。
任職要求:
1.4年以上中大型企業(yè)招聘管理工作經(jīng)驗(yàn) ；
2.熟悉市場招聘渠道、不同招聘方式；
3.擅長運(yùn)用多種招聘工具和方法；
4.有一定的行業(yè)人才人脈；
5.熟練使用office等辦公軟件。"
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：江蘇璉升科技有限公司
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職位發(fā)布者
HR
眉山璉升光伏科技有限公司
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能源·水利
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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四川省眉山市丹棱縣（四川丹棱經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)A區(qū)）興欣大道1號
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