1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略目標,制定公司人力資源戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;
2、負責公司月度,季度,年度人力資源計劃及總結(jié)分析報告;
3、負責人力資源招聘成本,對人力資源預(yù)算及實施細則;
4、主導(dǎo)搭建招聘體系,制定招聘sop相關(guān)文件及招聘工具包;
5、制定公司的招聘需求計劃,組織人才供給;
6、組織部門完成年度,月度及周工作計劃;
二、任職要求
1、24-30歲,大專以上學(xué)歷,人力資源、管理類等相關(guān)專業(yè)。
2、3-5年以上人力資源工作者經(jīng)驗
3、具備較強的計劃性和實施執(zhí)行的能力。
4、積極主動,有優(yōu)秀的溝通表達能力和親和力,抗壓能力好。
5、有連鎖品牌招聘工作經(jīng)驗優(yōu)先。
三、薪酬福利
1.薪酬:10000-15000元/月。
2.福利:商業(yè)保險、社保、包吃、年終獎勵、旅游獎勵、年度分紅等。
3.本崗位的晉升發(fā)展方向為人力資源全盤-管理合伙人。
4.有外部專業(yè)人力資源老師一對一帶教咨詢。
四、【加入我們,您還將能享受】
1.工作優(yōu)勢:將在順德開50家直營連鎖店,絕大部分崗位均可就近安排,溫馨融洽的工作氛圍。
2.專業(yè)培訓(xùn):公司有專業(yè)的銷售入職培訓(xùn)、專業(yè)知識勝任力培訓(xùn)及管理培訓(xùn)等。
3.假期福利:法定假期、帶薪年假、節(jié)日禮物。
4.團建活動:公司或銷售部門將不定期組織各類豐富多彩活動,如:旅游拓展、運動比賽、生日宴會及燒烤活動等。
5.下午茶:團隊領(lǐng)導(dǎo)會不定期為團隊伙伴提供下午茶福利。
6.個人發(fā)展:內(nèi)部優(yōu)先原則,公司內(nèi)部管理崗位90%為內(nèi)部競聘晉升。
7.晉升發(fā)展:內(nèi)部優(yōu)先原則,公司股東100%由內(nèi)部人員晉升。
8.晉升通道:人力資源經(jīng)理-人力資源總監(jiān)-項目合伙人。
五、我們總部辦公樓在順德大良保利廣場二樓,七家直營連鎖門店地址如下:
1.佛山市順德區(qū)大良延年路銀駿豪庭5-7號鋪 大良旗艦店
2.佛山市順德區(qū)容桂105國道金都名苑11-13號鋪 容桂旗艦店
3. 佛山市順德區(qū)坤州大道12號 北滘旗艦店
4.佛山市順德區(qū)大良街道南國東路37號恒龍閣107-111鋪 第五分店
5.佛山市順德區(qū)陳村鎮(zhèn)白陳公路 189 號悅峰花苑 24-27 號鋪 陳村標準店
6.佛山市順徳區(qū)大良觀綠路3號保利廣場首層商鋪01,02的商鋪 保利店
7 .佛山市順徳區(qū)大良保利中悅花園A區(qū)9座101之一、之二 萬科店
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