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工作內容：
1.負責售后服務的日常工作，對服務客戶的工作人員進行每日工作的匯總及監(jiān)督
2.安排工作人員對新老客戶進行售后服務，邀約客戶參加公司活動，領取回饋禮品，售后理賠，資訊更改，活動通知，以及接待
3.配合團隊完成團隊售后服務工作以及協(xié)助新人辦理入職
4.負責與客戶之間的商務洽談，根據客戶的需求，搭配出適合客戶的產品
5.協(xié)助售后客戶經理安排相關產品的培訓，提高團隊工作人員的專業(yè)度
6.參加領導崗位的相關培訓，提高自身的職業(yè)素養(yǎng)
職位要求：
1、25-38歲，大專及以上學歷（需提供學歷證，應屆生需提供大專畢業(yè)證書）；
2、有拓客意識、服務客戶意識和良好的溝通能力；
3、有1年以上銷售經驗，沒有經驗也沒有關系，公司有專門的培訓和資深經理一對一幫扶成長；
薪資待遇：
1、底薪 高額傭金 高額獎勵 新人津貼，綜合薪資10K-20K;
2、職位晉升 銷售精英-銷售主管-銷售經理-區(qū)域總監(jiān)
3、入職有資深組經理一對一幫扶成長，配備系統(tǒng)專業(yè)學習體系;
4、員工生日福利、不定時下午茶、每月聚餐、戶外休閑活動；
5、公司提供人身意外、意外醫(yī)療、住院醫(yī)療、養(yǎng)老等保險；
6、每月戶外團建，每個季度都有不同的旅游方案，半年國內外旅游，去不同國家旅游。
工作時間：
1、上午9:00-12:00 下午14:00-17:00
2、周末雙休， 法定節(jié)假日正常休息
3、可享受國家法定假、婚假、產假、帶薪年假
4、每年帶薪年假7天