職位描述
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一、集團(tuán)簽證服務(wù)體系持續(xù)優(yōu)化:
1、持續(xù)優(yōu)化改善全集團(tuán)簽證管理辦法、簽證業(yè)務(wù)流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等指導(dǎo)文件。
2、持續(xù)優(yōu)化國內(nèi)公司簽證指導(dǎo)文件和話術(shù),提高簽證辦理效率。
3、建立海外公司簽證指導(dǎo)文件和話術(shù)庫,探索海外公司簽證解決流程,提升對海外公司簽證業(yè)務(wù)的支持力度。
二、持續(xù)拓展海內(nèi)外簽證服務(wù)資源和簡化渠道,保障簽證業(yè)務(wù)順利開展
1.負(fù)責(zé)海外簽證服務(wù)資源的持續(xù)尋源。
2.持續(xù)優(yōu)化集團(tuán)簽證供應(yīng)商資源庫,優(yōu)化供應(yīng)商評價(jià)辦法,拓展優(yōu)勢供應(yīng)商資源。
3.持續(xù)關(guān)注簽證審理簡化渠道并開拓渠道為員工提供便利服務(wù)。
三、負(fù)責(zé)為員工簽證申請?zhí)峁┲笇?dǎo),確保員工簽證辦理高效、準(zhǔn)確。
1、主動聯(lián)絡(luò)員工,對簽證辦理流程和注意事項(xiàng)進(jìn)行介紹和提醒。
2、跟進(jìn)和指導(dǎo)員工簽證資料準(zhǔn)備,審核材料的準(zhǔn)確性,確保材料符合使館標(biāo)準(zhǔn)。
3、跟進(jìn)簽證辦理進(jìn)度,確保員工準(zhǔn)時(shí)獲得簽證,如期出行開展業(yè)務(wù)。
四、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌供應(yīng)商資源分配,確保簽證渠道通暢,提高簽證服務(wù)滿意度
1、與供應(yīng)商保持良好溝通渠道,培訓(xùn)供應(yīng)商服務(wù)流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化供應(yīng)商評價(jià)細(xì)則。
2、理解員工需求和期望,跟進(jìn)和解決簽證辦理過程中的問題
1、持續(xù)優(yōu)化改善全集團(tuán)簽證管理辦法、簽證業(yè)務(wù)流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等指導(dǎo)文件。
2、持續(xù)優(yōu)化國內(nèi)公司簽證指導(dǎo)文件和話術(shù),提高簽證辦理效率。
3、建立海外公司簽證指導(dǎo)文件和話術(shù)庫,探索海外公司簽證解決流程,提升對海外公司簽證業(yè)務(wù)的支持力度。
二、持續(xù)拓展海內(nèi)外簽證服務(wù)資源和簡化渠道,保障簽證業(yè)務(wù)順利開展
1.負(fù)責(zé)海外簽證服務(wù)資源的持續(xù)尋源。
2.持續(xù)優(yōu)化集團(tuán)簽證供應(yīng)商資源庫,優(yōu)化供應(yīng)商評價(jià)辦法,拓展優(yōu)勢供應(yīng)商資源。
3.持續(xù)關(guān)注簽證審理簡化渠道并開拓渠道為員工提供便利服務(wù)。
三、負(fù)責(zé)為員工簽證申請?zhí)峁┲笇?dǎo),確保員工簽證辦理高效、準(zhǔn)確。
1、主動聯(lián)絡(luò)員工,對簽證辦理流程和注意事項(xiàng)進(jìn)行介紹和提醒。
2、跟進(jìn)和指導(dǎo)員工簽證資料準(zhǔn)備,審核材料的準(zhǔn)確性,確保材料符合使館標(biāo)準(zhǔn)。
3、跟進(jìn)簽證辦理進(jìn)度,確保員工準(zhǔn)時(shí)獲得簽證,如期出行開展業(yè)務(wù)。
四、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌供應(yīng)商資源分配,確保簽證渠道通暢,提高簽證服務(wù)滿意度
1、與供應(yīng)商保持良好溝通渠道,培訓(xùn)供應(yīng)商服務(wù)流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化供應(yīng)商評價(jià)細(xì)則。
2、理解員工需求和期望,跟進(jìn)和解決簽證辦理過程中的問題
工作地點(diǎn)
地址:西安未央?yún)^(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)尚苑路8369號


職位發(fā)布者
HR
隆基綠能科技股份有限公司

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