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崗位職責：

1.負責健全、完善法務管理體系、合同管理體系、其他各項規(guī)章制度，推動各職能部門合規(guī)操作。

2.負責協(xié)助起草、修訂、審查、制定各類業(yè)務合同文本法律文件，參加重要商務洽談、合同談判。

3.負責為企業(yè)經營管理決策提供可行性、合法性分析和法律風險分析，實現(xiàn)法律風險管理規(guī)范化。

4.負責法律事務函件草擬、審核、收發(fā)及日常整理；負責非訴案件材料的登記、保管、歸檔。

5.負責公司各類合同文本審核，對接業(yè)務部門提出修改意見，把控法律風險。

6.負責國有企業(yè)法人治理體系建設相關工作。

7.負責配合集團法律合規(guī)中心完成合規(guī)風險評估及合規(guī)審查、案件報告撰寫。

8.負責完成集團法律合規(guī)部和領導交辦的其他事項。

任職資格要求：

1.中共黨員優(yōu)先，統(tǒng)招本科及以上學歷，35周歲以下，法律相關專業(yè)，有法律職業(yè)資格證書優(yōu)先。

2.熟悉民商事合同審核、商務談判、訴訟等法律問題，熟悉民商事案件訴訟及執(zhí)行程序流程。

3.熟悉民法典、勞動法、公司法相關法律法規(guī)及司法解釋。

4.具備一定的的法律理論和基礎知識、法務實踐經驗。

5.熟悉國企法務體系，具備一定的法律糾紛事件實際處理經驗

6.能獨立起草企業(yè)工作制度、法律事務風險防控規(guī)劃及工作建議、各類商務合同及法律文件。

職位福利：餐補、五險一金、績效獎金、通訊補助、帶薪年假、采暖補貼