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【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)招聘交付中大型甲方企業(yè)全職/兼職類崗位，洽談及對接 BPO、RPO項(xiàng)目（先進(jìn)制造業(yè)、IT/互聯(lián)網(wǎng)、新能源、消費(fèi)品（餐飲零售）、酒店物業(yè)、校招、央國企等）招聘外包項(xiàng)目的整體執(zhí)行，從招聘到面試到入職交付可獨(dú)立完成（日常維穩(wěn)及處理外包員工的各種事宜）；制定招聘計(jì)劃、計(jì)劃招聘方式：直招，線上平臺(tái)，自有資源，渠道供應(yīng)商，預(yù)估招聘成本，保障報(bào)價(jià)的合理性；

2、通過市場招聘行情，尋找 BD 方向，進(jìn)行資源儲(chǔ)備，開發(fā)社會(huì)招聘渠道，建立人才儲(chǔ)備庫，以及開發(fā)校企合作輸送實(shí)習(xí)生等，有豐富的招聘資源和渠道，以及專業(yè)的招聘外包項(xiàng)目執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn)；

3、陪訪客戶：了解客戶需求，主動(dòng)輸出交付方案，凸顯交付優(yōu)勢，協(xié)助銷售以招聘端口為切入點(diǎn)進(jìn)行談單；評估客戶需求及項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)可行性，業(yè)務(wù)洽談，項(xiàng)目評估，風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估，成本和收益測算等，提供報(bào)價(jià)建議及交付方案,重難點(diǎn)項(xiàng)目執(zhí)行及整體管控改善;

4、方案數(shù)據(jù)：完善執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)與方式；整理外包信息，培訓(xùn)銷售；負(fù)責(zé) RPO 項(xiàng)目的方案編寫、資源調(diào)配、項(xiàng)目進(jìn)度、執(zhí)行計(jì)劃、項(xiàng)目培訓(xùn)、成本核算、項(xiàng)目結(jié)算；

5、成都招聘交付團(tuán)隊(duì)從0到1的搭建，組成3-5人的招聘交付團(tuán)隊(duì)：對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率、并對員工績效進(jìn)行考評，負(fù)責(zé)人員培養(yǎng)建設(shè)，制定標(biāo)準(zhǔn)流程體系，項(xiàng)目進(jìn)程中的風(fēng)險(xiǎn)管理與控制，保障項(xiàng)目良性運(yùn)作。

【任職資格】

1、本科及以上學(xué)歷，3年及以上人力資源外包招聘經(jīng)驗(yàn)，2022-2023年業(yè)績排名靠前，有人力資源同行業(yè)知名企業(yè)客戶資源者優(yōu)先；
2、具備大客戶招聘交付及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有一定的業(yè)務(wù)導(dǎo)向思維，良好的項(xiàng)目執(zhí)行能力、推進(jìn)能力、抗壓能力、目標(biāo)感強(qiáng) 責(zé)任心強(qiáng)及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
3、喜歡人際溝通并有意向往招聘方向長期發(fā)展，工作細(xì)致認(rèn)真，積極主動(dòng)吃苦耐勞，思維靈活，性格開朗，有獨(dú)立解決問題的能力，形象好氣質(zhì)佳。

【職位亮點(diǎn)】
1、高底薪（7-12k） 業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)；
2、雙休 五險(xiǎn)一金 帶薪假；
3、一線江景超甲級(jí)寫字樓，全新裝修辦公環(huán)境，交通便利；
4、生日禮物 節(jié)日禮品；
5、活潑有趣的團(tuán)建 各類專業(yè)培訓(xùn) 富有使命感的團(tuán)隊(duì)；
6、免費(fèi)參加專業(yè)講座/培訓(xùn)的機(jī)會(huì)、隨時(shí)掌握各行業(yè)、各地資訊；
7、專業(yè)與商務(wù)結(jié)合全能發(fā)展，優(yōu)秀者可往招聘項(xiàng)目主管/經(jīng)理方向長期發(fā)展。