職位描述
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崗位職責(zé)
1.項目實施管理
1.1參與需求分析、實施方案設(shè)計、實施管理、驗收管理;
1.2協(xié)調(diào)相關(guān)資源,跟進、監(jiān)督現(xiàn)場實施工作,進行功能及性能測試、系統(tǒng)安裝、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)導(dǎo)入、用戶培訓(xùn)、系統(tǒng)上線等實施工作;
1.3負(fù)責(zé)編寫《用戶手冊》《操作手冊》等相關(guān)實施檔;
1.4組織用戶確認(rèn)測試,編寫《確認(rèn)測試報告》;
1.5參與項目驗收。
2.系統(tǒng)優(yōu)化、運維服務(wù)
2.1負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)的BUG修復(fù)及版本發(fā)布并確保系統(tǒng)穩(wěn)定高效運行;
2.2負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)事件、問題、變更、配置等的管理;
2.3負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)支持,及時處理并解決應(yīng)用問題;
2.4負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)用戶的日常行為管理及使用培訓(xùn);
2.5公司應(yīng)用系統(tǒng)后臺服務(wù)器、操作系統(tǒng)及中間件等環(huán)境提供日常技術(shù)支持,及時處理與解決日常系統(tǒng)類事件。
2.6建立應(yīng)用系統(tǒng)對應(yīng)服務(wù)器、操作系統(tǒng)、中間件及 IP 地址等文檔資料,及時撰寫、更新工作及技術(shù)文檔。
3.終端運維
3.1負(fù)責(zé) IT 事件流程的監(jiān)控和管理,終端疑難問題的處理,向用戶提供高品質(zhì)的服務(wù)。
3.2負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控、安防、餐飲、考勤等智慧園區(qū)平臺運維,保障系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、高效運行。
3.3負(fù)責(zé)計算機、打印機、桌面系統(tǒng)、視頻監(jiān)控、考勤、電子屏等的標(biāo)準(zhǔn)化及設(shè)備選型、驗收以及發(fā)放、登記、歸檔、報廢處理等 IT 資源和資產(chǎn)管理工作。
3.4負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)中心內(nèi)各類設(shè)備設(shè)施的巡檢、監(jiān)控、配置變動及設(shè)備故障處理。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷,計算機、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè),初級及以上相關(guān)證書、有PMP證書者優(yōu)先錄用,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
1.熟悉需求調(diào)研的方法,豐富的客戶溝通經(jīng)驗,較強的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計能力,能夠快速把握需求的核心要點并出具方案;
2.熟悉制造型企業(yè)研發(fā)、采購、生產(chǎn)、銷售、財務(wù)等業(yè)務(wù)流程;
3.具備 Oracle EBS、MES、OA、HR 系統(tǒng)日常運維工作經(jīng)驗的可優(yōu)先考慮;
4.具備較強的邏輯思維能力,思路清晰,有獨立分析解決問題的能力;
5.有良好的服務(wù)意識和溝通能力,善于主動與各類性格的人交往,能與用戶保持良好的關(guān)系。
1.項目實施管理
1.1參與需求分析、實施方案設(shè)計、實施管理、驗收管理;
1.2協(xié)調(diào)相關(guān)資源,跟進、監(jiān)督現(xiàn)場實施工作,進行功能及性能測試、系統(tǒng)安裝、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)導(dǎo)入、用戶培訓(xùn)、系統(tǒng)上線等實施工作;
1.3負(fù)責(zé)編寫《用戶手冊》《操作手冊》等相關(guān)實施檔;
1.4組織用戶確認(rèn)測試,編寫《確認(rèn)測試報告》;
1.5參與項目驗收。
2.系統(tǒng)優(yōu)化、運維服務(wù)
2.1負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)的BUG修復(fù)及版本發(fā)布并確保系統(tǒng)穩(wěn)定高效運行;
2.2負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)事件、問題、變更、配置等的管理;
2.3負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)支持,及時處理并解決應(yīng)用問題;
2.4負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)用戶的日常行為管理及使用培訓(xùn);
2.5公司應(yīng)用系統(tǒng)后臺服務(wù)器、操作系統(tǒng)及中間件等環(huán)境提供日常技術(shù)支持,及時處理與解決日常系統(tǒng)類事件。
2.6建立應(yīng)用系統(tǒng)對應(yīng)服務(wù)器、操作系統(tǒng)、中間件及 IP 地址等文檔資料,及時撰寫、更新工作及技術(shù)文檔。
3.終端運維
3.1負(fù)責(zé) IT 事件流程的監(jiān)控和管理,終端疑難問題的處理,向用戶提供高品質(zhì)的服務(wù)。
3.2負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控、安防、餐飲、考勤等智慧園區(qū)平臺運維,保障系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、高效運行。
3.3負(fù)責(zé)計算機、打印機、桌面系統(tǒng)、視頻監(jiān)控、考勤、電子屏等的標(biāo)準(zhǔn)化及設(shè)備選型、驗收以及發(fā)放、登記、歸檔、報廢處理等 IT 資源和資產(chǎn)管理工作。
3.4負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)中心內(nèi)各類設(shè)備設(shè)施的巡檢、監(jiān)控、配置變動及設(shè)備故障處理。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷,計算機、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè),初級及以上相關(guān)證書、有PMP證書者優(yōu)先錄用,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
1.熟悉需求調(diào)研的方法,豐富的客戶溝通經(jīng)驗,較強的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計能力,能夠快速把握需求的核心要點并出具方案;
2.熟悉制造型企業(yè)研發(fā)、采購、生產(chǎn)、銷售、財務(wù)等業(yè)務(wù)流程;
3.具備 Oracle EBS、MES、OA、HR 系統(tǒng)日常運維工作經(jīng)驗的可優(yōu)先考慮;
4.具備較強的邏輯思維能力,思路清晰,有獨立分析解決問題的能力;
5.有良好的服務(wù)意識和溝通能力,善于主動與各類性格的人交往,能與用戶保持良好的關(guān)系。
工作地點
地址:宜賓遠東銅箔宜賓有限公司


職位發(fā)布者
HR
遠東控股集團有限公司

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