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一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)小紅書平臺的運(yùn)營，包括平臺整體規(guī)劃、裝修、活動策劃、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)性經(jīng)營工作； 2、和平臺類目負(fù)責(zé)人保持良好的溝通，為店鋪爭取各類活動資源； 3、負(fù)責(zé)平臺活動報(bào)名，包括團(tuán)購、類目活動等，爭取活動資源，能夠獨(dú)立策劃店鋪活動并執(zhí)行； 4、整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、產(chǎn)品數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析形成報(bào)表； 5、根據(jù)品牌產(chǎn)品特點(diǎn)及定位和受眾分析，針對性的策劃活動，提升店鋪排名、流量、轉(zhuǎn)化及銷售； 6、分析總結(jié)競爭對手、行業(yè)信息、公司產(chǎn)品信息等調(diào)研信息。 二、任職要求： 1、五年以上小紅書運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉小紅書后臺的操作模式和運(yùn)營流程； 2、熟悉當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢，對數(shù)據(jù)敏感，可通過對數(shù)據(jù)優(yōu)化店鋪方向； 3、有熱情的工作態(tài)度、抗壓能力、工作細(xì)致耐心。 備注：優(yōu)秀者價(jià)格從優(yōu)，可面談