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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織公司企業(yè)文化的建設(shè)，并負(fù)責(zé)企業(yè)文化活動(dòng)的策劃及組織實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)按照有關(guān)要求組織協(xié)調(diào)公司形象的策劃、宣傳與實(shí)施工作； 3、負(fù)責(zé)充分利用各種渠道，負(fù)責(zé)公司內(nèi)、外部宣傳推廣； 4、負(fù)責(zé)公司工會(huì)管理，落實(shí)員工福利待遇的開展工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1、人力資源管理、企業(yè)管理、傳媒類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、三年以上大中型企業(yè)文化建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)，有多元化企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、精通文化領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)，接受過新聞寫作知識(shí)的培訓(xùn)，掌握各種策劃、宣傳方面的知識(shí)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理和人力資源管理的基本知識(shí)； 4、具有深厚的文字功底，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)及溝通能力，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。