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在職教師 1. 身心健康，師德優(yōu)良、專業(yè)過硬、愛生敬業(yè)、團結協(xié)作，綜合能力強； 2.大學本科及以上學歷，擁有相應學科、學段的教師資格證； 3.具有省內外公立、民辦學校3年及以上從教經歷，或獲得省、市、區(qū)（縣）級及以上教育主管部門的榮譽表彰，同等條件下優(yōu)先； 4.有班主任工作經歷，或教育科研、德育管理、課程建設等相關經驗的教師優(yōu)先； 5.在學科競賽和中考等方面業(yè)績突出，或在名校擔任過年級組長、教研組長、備課組長者優(yōu)先；在區(qū)級及以上賽課、論文獲得一、二等獎（或學校綜合榮譽）具有較豐富的教育教學經驗，有初三教學經歷（小學至少任職3年）且教學效果好優(yōu)先； 6.小學教師年齡須40歲以下，初中教師在45歲以下（特級教師、正高級教師、學科帶頭人、名優(yōu)教師等可適當放寬年齡）。 應屆優(yōu)秀畢業(yè)生 1.鐘愛教育事業(yè)，有奉獻精神，善于合作，身心健康，綜合素質高； 2.具有一定的組織能力、溝通協(xié)調能力和較強的語言文字表達能力； 3.在校期間，曾擔任過主要學生干部，獲得過校級二等及以上獎學金者優(yōu)先； 4.具有教師資格證和普通話二甲等證書，英語專業(yè)者須具備專業(yè)八級證書； 5.教育部直屬師范院校和“985”、“211”綜合性大學優(yōu)秀應屆畢業(yè)生優(yōu)先； 6.國內外知名大學優(yōu)秀碩士畢業(yè)生優(yōu)先，畢業(yè)專業(yè)為相應學科相關專業(yè)； 7.專業(yè)成績優(yōu)異，學科功底扎實，能勝任相應學科的教學任務。 福利待遇 1.薪酬處于成都市同類學校領先水平； 2.按國家規(guī)定購買“五險一金”，另可享受帶薪休假等各種福利； 3.職稱晉升、評優(yōu)評先等方面享有與公辦學校教師同等待遇； 4.享有教師專業(yè)發(fā)展“青藍工程”； 5.享受內部學校子女入學優(yōu)惠政策； 6.提供教師公寓住宿及免費工作餐等福利； 7.特殊人才特別優(yōu)秀者待遇面議。 招聘方式 1.請將我校專用《教師應聘登記表》統(tǒng)一命名為“小學/初中 學科 姓名/（應屆/在職）”，發(fā)送至指定招聘電子郵箱。 2.收到應聘表后，學校經分類遴選審核，符合考核條件者，將提前電話通知到校參加考核。（具體流程：投遞簡歷→簡歷遴選→通知考核→校長面談→簽約入職） 注意：簡歷投稿截止日期：2022年12月20日