3年以上
學(xué)歷不限
最近更新
3036人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)招聘目標(biāo)計劃，拓展招聘渠道，通過網(wǎng)絡(luò)、新媒體運(yùn)作、校企合作、外部合作等多種方式實施招聘活動；
2、執(zhí)行發(fā)布招聘信息，候選人邀約、宣講、筆試、面試組織、offer洽談等，及時滿足項目用人需求；
3、創(chuàng)新招聘渠道與方法，完善甄選流程與標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)提升招聘效率與效果；
4、收集項目、職能類崗位需求，發(fā)現(xiàn)招聘需求及其他問題并提出改善問題方案，前瞻性解決項目需求；
5、負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的建模分析。
6、負(fù)責(zé)校園招聘運(yùn)營管理工作。
任職要求：
1、游戲或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)一年及以上專職招聘經(jīng)驗；
2、主導(dǎo)并參與執(zhí)行校園招聘經(jīng)驗；
3、熟悉招聘流程及各種招聘渠道，熟練操作各種辦公軟件；
4、為人正直、有敬業(yè)精神，能有效融入團(tuán)隊，良好的團(tuán)隊合作意識，較高的職業(yè)敏感度和判斷能力；
6、有北上廣深地區(qū)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)招聘目標(biāo)計劃，拓展招聘渠道，通過網(wǎng)絡(luò)、新媒體運(yùn)作、校企合作、外部合作等多種方式實施招聘活動；
2、執(zhí)行發(fā)布招聘信息，候選人邀約、宣講、筆試、面試組織、offer洽談等，及時滿足項目用人需求；
3、創(chuàng)新招聘渠道與方法，完善甄選流程與標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)提升招聘效率與效果；
4、收集項目、職能類崗位需求，發(fā)現(xiàn)招聘需求及其他問題并提出改善問題方案，前瞻性解決項目需求；
5、負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的建模分析。
6、負(fù)責(zé)校園招聘運(yùn)營管理工作。
任職要求：
1、游戲或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)一年及以上專職招聘經(jīng)驗；
2、主導(dǎo)并參與執(zhí)行校園招聘經(jīng)驗；
3、熟悉招聘流程及各種招聘渠道，熟練操作各種辦公軟件；
4、為人正直、有敬業(yè)精神，能有效融入團(tuán)隊，良好的團(tuán)隊合作意識，較高的職業(yè)敏感度和判斷能力；
6、有北上廣深地區(qū)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：成都武侯區(qū)成都
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
成都格斗科技有限公司
-
網(wǎng)絡(luò)游戲
-
51-99人
-
公司性質(zhì)未知
-
通威國際中心
